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Coordinateur Éducatif (H/F)

Domino RH·Dunkerque (Hauts-de-France)INTERIM
14 € – 18 € / heure
Résumé Vox
  • Rôle principal: Garantir la qualité de l'accompagnement aux personnes accueillies et assurer la coordination et le soutien de l'équipe éducative.
  • Responsabilités clés: Encadrer, animer et soutenir une équipe pluridisciplinaire, organiser les plannings, réunions, projets, et veiller au respect des procédures.
  • Exigences du poste: Diplôme BAC+3 minimum, expérience significative dans l'encadrement d'équipes et accompagnement de publics en difficulté sociale.
  • Compétences requises: Capacités à poser un cadre, faire respecter les règles, gestion de conflits, organisation, qualités relationnelles, patience, maîtrise de l'écrit professionnel.
  • Conditions et durée: Mission d'intérim dès que possible, durée minimale d'un mois avec possibilité de prolongation.
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Description du poste

Dans le cadre du fonctionnement d'une structure sociale accueillant des femmes seules ou accompagnées de leurs enfants, nous recherchons un(e) Coordinateur(trice) éducatif(ve) capable de garantir la qualité de l'accompagnement proposé aux personnes accueillies, tout en assurant la coordination et le soutien de l'équipe. Sous l'autorité du Directeur, vous êtes responsable de l'organisation, de la coordination et de l'animation de l'équipe éducative. Vos missions principales : *Encadrer, animer et soutenir une équipe pluridisciplinaire (éducateurs, etc.). *Organiser les plannings, les réunions d'équipe et les temps de coordination. *Participer à l'élaboration et au suivi des projets *Veiller au respect des procédures et des protocoles en vigueur. *Rédiger les écrits professionnels. Conditions du poste : Mission d'intérim à pourvoir dès que possible. Durée minimale d'un mois, avec possibilité de prolongation selon les besoins de la structure. - Diplôme : BAC+3 minimum - Expérience significative exigée dans l'encadrement d'équipes et l'accompagnement de public en situation de difficulté sociale - Capacités avérées à poser un cadre, faire respecter les règles, tout en maintenant une posture d'écoute et de soutien - Aptitudes à la gestion de conflits, à la prise de décision et à l'organisation - Qualités relationnelles, patience, sens des responsabilités - Maîtrise de l'écrit professionnel

Panneau de transparence

Source originale
meteojob.com
Publiée
08 juil. 2026 · date réelle
Dernière vérification
il y a 4 heures
Score de qualité
65/100
Salaire indiqué30
Entreprise identifiée0
applyUrl0
postedAt15
Description complète20

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