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Coordinateur H/F Enfance Jeunesse
Salaire non indiqué
Résumé Vox
- Rôle principal: Coordination et gestion des activités enfance et jeunesse, incluant l'organisation des accueils, projets éducatifs et développement de l'offre jeunesse.
- Compétences clés: Expérience en management, coordination, gestion de projet, qualités relationnelles, pédagogie, organisation, anticipation, et capacité rédactionnelle.
- Conditions et exigences: Niveau de formation Bac +2 minimum, expérience réussie en management, avec compétences en gestion financière et partenariats.
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Description du poste
RESPONSABILITÉS :
Le service intérim du Centre de Gestion recrute pour une collectivité un Coordinateur H/F Enfance Jeunesse sur le secteur de Trevou-Treguignec
Vos missions principales
Secteur Enfance et Jeunesse :
- Organisation des accueils : Pilotage du périscolaire (garderie et cantine), les mercredis et vacances scolaires (présence sur site, gestion des inscriptions, facturation et budgets)
• Projet éducatif : Conception et mise en œuvre des projets pédagogiques adaptés pour les 3-12 ans
- Développement de l'offre Jeunesse : Création d'une offre innovante pour les adolescents (espaces jeunes, stages thématiques, etc.).
Management et Administration :
- Encadrement : recrutement, coordination et animation des équipes
- Gestion financière : Elaboration du budget du service et montage des dossiers de subventions (CAF, SDJES, Département, etc.)
- Partenariats : Interface privilégiée avec les familles, les associations, l'Education Nationales et les partenaires institutionnels.
Pilotage et stratégie sportive :
- Intervention sur le terrain : Mise en place et encadrement de cycles sportifs pour les enfants en lien avec les écoles.
- Gestion des équipements : Supervision du planning d'occupation de la salle de sport et du pôle nautique, suivi des conventions avec les associations et utilisateurs, veille technique / sécurité.
- Développement local : Elaboration de projets sportifs communaux et promotion des évènements.
PROFIL RECHERCHÉ :
Profil recherché :
Niveau de formation : Bac + 2 minimum
Type d'expérience souhaité : Expérience réussie en management, coordination, gestion de projet
Qualités recherchées : Rigueur, travail d'équipe, pédagogie, patience, qualités relationnelles, sens de l'écoute
qualités rédactionnelles, capacités d'organisation et d'anticipation.
Panneau de transparence
Source originale
francetravail.fr
Publiée
19 juil. 2026 · date réelle
Dernière vérification
avant-hier
Score de qualité
35/100
Source : France Travail — API Offres d'emploi (francetravail.fr)
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