Retour aux résultats · BOIS-DE-HAYE

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Coordonnateur de parcours (H/F)

INSTITUTION SAINT CAMILLE·BOIS-DE-HAYECDI
Salaire non indiqué
Résumé Vox
  • Rôle principal: Coordonner le parcours global des jeunes en favorisant une dynamique inclusive et en collaborant avec l'équipe pluridisciplinaire.
  • Compétences clés: Connaissance du public, maîtrise des dispositifs médico-sociaux, aptitude au travail en réseau, capacités rédactionnelles et d'adaptation.
  • Conditions et avantages: Poste basé à Velaine en Haye, CDI à temps plein, prise de poste le 1er octobre 2026, rémunération selon expérience, 35h/semaine, 202 jours par an.
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Description du poste

L'Institution Saint Camille recrute pour son DITEP Un moniteur éducateur ou éducateur spécialisé (H/F) Pour un poste de coordonnateur parcours (référence 2026-009) Le DITEP accompagne des jeunes garçons et filles à partir de 4 ans, présentant des troubles du neuro développement avec ou sans troubles associés, orientés par la MDPH. Vos missions o Coordonner le parcours le global des jeunes dans une dynamique inclusive o Travailler en interdisciplinarité pour mettre en œuvre le projet des jeunes o Recueillir les observations auprès l'équipe pluridisciplinaire en vue de la rédaction et de la mise en œuvre des PPA o Accueillir et accompagner les jeunes orientés au DITEP o Coordonner les différents suivis des jeunes en collaboration avec les familles et les différents partenaires o Assurer des temps d'accompagnements et d'observations dans les différents espaces éducatifs, pédagogiques et thérapeutiques de l'enfant en intra et hors les murs (Famille, Ecole, et autres partenaires .) o Actualiser la fiche de liaison MDPH sous la responsabilité partagée du cadre hiérarchique selon les changements de modalités Vos compétences o Très bonne connaissance du public o Connaissances des dispositifs médico-sociaux, sanitaires, protection de l'enfance, Education nationale, du territoire o Très bonne connaissance des différentes modalités d'accompagnement au sein du dispositif o Bonne aptitude à travailler en réseau et partenariat o Bonne capacité de travailler en autonomie o Capacités rédactionnelles o Bonnes capacités d'adaptation o Capacité à gérer son temps de travail en fonction des besoins de service dans le respect du cadre horaire (35h/semaine) o Travailler en équipe interdisciplinaire Nos conditions : Poste basé à Velaine en Haye - permis obligatoire Type de contrat : CDI, temps plein - prise de poste 1 Octobre 2026 Rémunération : CCNT du 15 Mars 1966, selon l'expérience et l'ancienneté Rythme de travail : du lundi au vendredi selon le calendrier d'ouverture du service - 202 jours par an

Panneau de transparence

Source originale
francetravail.fr
Publiée
10 juil. 2026 · date réelle
Dernière vérification
il y a 7 heures
Score de qualité
35/100
Salaire indiqué0
Entreprise identifiée0
applyUrl0
postedAt15
Description complète20

Source : France Travail — API Offres d'emploi (francetravail.fr)

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