Devenez Licencié(e) de City-Locker Bordeaux - H/F

Vous recherchez un investissement rentable, sans gestion quotidienne ? Rejoignez CITY-LOCKER, un réseau en France de consignes sécurisées automatisées, déjà implanté dans les plus grandes villes françaises (Paris, Lyon, Nice, Cannes, Strasbourg…). Ce que vous allez exploiter Un espace de 45 casiers connectés, accessibles 7J/7, réservables en ligne 24h/24, sans besoin de personnel sur site. Modèle automatisé : pas de gestion opérationnelle au quotidien. Plateforme technologique fournie : réservation, paiement, supervision. Implantation urbaine stratégique : zones à fort trafic touristique ou professionnel. Visibilité assurée : référencement Google Maps, Airbnb, Booking… Les conditions Investissement global : 80K€ à 100K€ Droit d'entrée : 5 000 € Redevance : 7 % du chiffre d'affaires HT Revenus estimés : 10 à 15 €/jour par casier Retour sur investissement : en 24 à 36 mois selon la fréquentation ✅ Pourquoi CITY-LOCKER est une vraie opportunité Business sans salariés = liberté + faible charge mentale Marché porteur : mobilité urbaine, tourisme, événementiel Accompagnement complet : formation, implantation, lancement, suivi Modèle évolutif : possibilité d'agrandir, multi-sites possibles Zones recherchées Implantations à ouvrir dans plusieurs grandes villes françaises et européennes. Critères : proximité gares, aéroports, centres touristiques. Envie d'en savoir plus ? Postulez dès maintenant pour recevoir la brochure complète et échanger avec l'équipe de développement. Rejoignez un réseau en pleine croissance, rentable, et résolument moderne. Profil Recherché Nous recherchons des partenaires motivés, prêts à investir dans une activité clé en main, innovante et peu chronophage. Vous êtes peut-être ce partenaire si vous êtes : Un investisseur ou cadre en reconversion en quête d'un revenu passif. Un commerçant ou professionnel du tourisme souhaitant diversifier vos revenus. Un freelance ou expert digital attiré par les business automatisés. Un propriétaire de local commercial à valoriser. Un salarié avec un capital à investir, mais peu de temps à consacrer.