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Offre vérifiée avant-hier

Directeur d'Agence (H/F)

GROUPE LIP·BOURGESSur siteCDI
Salaire non indiqué
Résumé Vox
  • Responsabilités clés: Gérer le centre de profit, piloter l'agence, développer et fidéliser le portefeuille clients, recruter, former et motiver l'équipe, assurer le suivi administratif et respecter la législation.
  • Profil recherché: Expérience en développement commercial BtoB ou gestion d'un centre de profit, idéalement dans le travail temporaire, BTP ou Industrie. Leader déterminé, orienté résultats, polyvalent et diplomate.
  • Conditions et avantages: Salaire fixe avec commission, voiture de fonction, téléphone, PC portable, 18 RTT, mutuelle, carte Swile, parcours d'intégration à Lyon.
  • Conditions de travail: Poste en présentiel à Bourges, processus de recrutement structuré, immersion optionnelle en agence pour découvrir le poste et l'équipe.
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Description du poste

LIP Industrie et Bâtiment continue sa progression et recrute un(e) Directeur(trice) d'Agence H/F pour développer son agence de Bourges. Rattaché(e) à la Responsable de Secteur le poste s'articule autour de deux missions essentielles : la gestion du centre de profit & le management de l'équipe et la gestion opérationnelle. Gestion du centre de profit & management de l'équipe - Assurer le pilotage de l'agence (gestion financière et administrative) - Assurer le déploiement de la stratégie du groupe auprès de l'équipe - Réaliser un reporting régulier auprès de votre manager - Recruter, intégrer et former l'équipe - Définir les objectifs, motiver et accompagner les collaborateurs dans leur réussite - Être garant(e) du respect des procédures internes et de la législation du travail temporaire - Prospecter, développer et fidéliser votre portefeuille clients - Négocier les conditions commerciales et tarifaires en cohérence avec la politique du Groupe - Rédiger et diffuser des offres d'emploi, trier, sourcer et sélectionner les candidatures, puis conduire les entretiens - Assurer l'ensemble du suivi administratif lié à l'activité (DPAE, contrats, éléments variables de paie, facturation.), dans le respect du cadre légal du travail temporaire Rejoindre le Groupe LIP, c'est intégrer une organisation solide et structurée, en croissance, offrant : - Un cadre de travail stable et professionnalisant - Des missions variées - Un fonctionnement collaboratif Profil recherché : Vous justifiez d'une expérience réussie en développement commercial BtoB et/ou en gestion d'un centre de profit, idéalement dans l'environnement du travail temporaire, du BTP ou de l'Industrie. Véritable leader, déterminé(e) et persévérant(e), vous êtes orienté(e) résultats et reconnu(e) pour votre sens de la satisfaction client, votre polyvalence et votre diplomatie. Ce poste vous tente ? La suite se passe ici. Le processus est simple et structuré : - Echange téléphonique et rencontre avec un membre de l'équipe du Recrutement Interne, - Entretien en présentiel avec la Responsable de Secteur - Proposition d'immersion en agence en fin de processus (non obligatoire), afin de découvrir concrètement le poste, l'équipe et l'environnement de travail, et de valider le projet professionnel des deux côtés. Vos avantages : - Un salaire fixe et un commissionnement attractif - Parcours d'intégration au siège à Lyon - Téléphone et un PC portable - Voiture de fonction - 18 RTT - Mutuelle - Carte Swile (11€/jour travaillé)

Panneau de transparence

Source originale
francetravail.fr
Publiée
16 juil. 2026 · date réelle
Dernière vérification
avant-hier
Score de qualité
35/100
Salaire indiqué0
Entreprise identifiée0
applyUrl0
postedAt15
Description complète20

Source : France Travail — API Offres d'emploi (francetravail.fr)

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