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Directeur de Business Unit H/F

Step Up·Bourges (Centre-Val de Loire)Sur siteLead
50 000 € – 55 000 € / an
Résumé Vox
  • Gestion complète: Responsable du pilotage opérationnel, commercial et managérial de la nouvelle agence à Bourges, avec développement d'activité et gestion d'équipe.
  • Profil recherché: Expérience supérieure à 3 ans en développement commercial, gestion d'agence ou centre de profit dans le secteur du conseil en ingénierie.
  • Compétences clés: Intrapreneur, relationnel, développement des talents, capacité à construire des partenariats, dynamisme, adaptabilité, résilience et ambition.
  • Conditions et avantages: Rémunération fixe de 50-55K€, variable déplafonnée, véhicule de fonction, actionnariat possible, mutuelle prise en charge à 70%, formation interne, perspectives d'évolution.
  • Conditions de travail: Poste en présentiel à Bourges, avec accompagnement personnalisé, création d'agence from scratch, et développement autour d'une clientèle stratégique.
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Description du poste

Les missions du poste STEP UP est une société d'ingénierie experte en pilotage de projets industriels et informatiques (+ 250 collaborateurs sur 11 agences en France), plaçant le potentiel humain comme 1er vecteur d'excellence et de performance en entreprise. Oubliez les sociétés d'ingénierie qui ne valorisent que vos seules compétences, chez STEP UP, nous visons également l'adéquation entre votre personnalité et la culture d'entreprise de nos clients. Cela se traduit pour vous par une différence fondamentale en termes de bien être, d'épanouissement au travail et de succès dans vos missions. Ce que nous vous proposons : - Un cadre de travail épanouissant, stimulant et collaboratif, nous sommes certifiés entreprise où il fait bon vivre ! - Des projets innovants et variés. - La possibilité de se perfectionner continuellement avec des formations internes. - Des perspectives d'évolution de carrière. - Un accompagnement individualisé avec un programme de développement du potentiel humain. - Un programme de cooptation. Et bien sûr, nous prenons en charge 70% de votre mutuelle santé et encourageons financièrement la mobilité douce. Dans le cadre de son développement, STEP UP recherche son futur Directeur de Business Unit afin de piloter l'ouverture et le développement de sa nouvelle agence à Bourges. Cette création d'agence s'appuie sur de belles perspectives de développement ainsi qu'un potentiel commercial déjà identifié auprès de clients stratégiques. Nous recherchons avant tout un véritable intrapreneur local, capable de construire et développer une activité from scratch, tout en incarnant les valeurs et l'ambition du Groupe. Votre mission : Véritable partenaire, vous aurez la responsabilité complète de la gestion et du développement de l'agence, en assurant à la fois le pilotage opérationnel, commercial et managérial. Alors, prêt(e) à relever le défi ? Grâce à un parcours d'intégration sur mesure et à l'accompagnement du Groupe, vous développez votre activité autour de 3 axes principaux : 1. Développement commercial - Développer et fidéliser votre portefeuille clients auprès d'acteurs industriels et de PME locales, - Identifier de nouvelles opportunités business grâce à votre réseau et votre connaissance du tissu économique régional, - Comprendre les enjeux et problématiques de vos clients afin de proposer des solutions adaptées, - Construire et négocier les offres commerciales, - Piloter le démarrage et le suivi des prestations. 2. Management & pilotage d'activité - Assurer le pilotage opérationnel des prestations et garantir la satisfaction client, - Accompagner et fidéliser vos consultants dans leur évolution professionnelle, - Réaliser les suivis réguliers de mission et les entretiens collaborateurs, - Suivre les indicateurs de performance et assurer un reporting régulier de votre activité, - Être force de proposition dans le développement de l'agence et l'amélioration continue des pratiques 3. Recrutement & construction de votre équipe Dans une logique de création d'agence, vous participez activement à la constitution de votre équipe. Le profil recherché Issu(e) d'une formation supérieure, vous justifiez d'une expérience réussie supérieure à 3 ans en développement commercial, gestion de centre de profit ou direction d'agence dans le secteur du conseil en ingénierie / assistance technique. La connaissance du tissu économique et industriel de Bourges et de sa région constitue un atout indispensable pour réussir dans ce projet. Mais au-delà du parcours, chez STEP UP, nous attachons une importance particulière à la personnalité et à l'état d'esprit. Alors si vous êtes : - Intrapreneur(e) dans l'âme, avec l'envie de développer une activité et de construire un projet sur le long terme, - Passionné(e) par les relations humaines et le développement des talents, - À l'écoute de vos équipes et capable de créer des partenariats durables avec vos clients, - Dynamique, adaptable et force de proposition, - Résilient(e), ambitieux(se) et motivé(e) par les défis, - Doté(e) d'un bon sens du relationnel... et d'une pointe de second degré 😉 Alors ce challenge est fait pour vous. Rejoignez Jérémie, Sandrine, Cyril et l'ensemble des équipes STEP UP pour participer à une aventure entrepreneuriale ambitieuse et humaine. Bienvenue chez Step Up STEP UP est une société d'ingénierie experte en pilotage de projets industriels et informatiques (+ 250 collaborateurs sur 11 agences en France), plaçant le potentiel humain comme 1er vecteur d'excellence et de performance en entreprise. Oubliez les sociétés d'ingénierie qui ne valorisent que vos seules compétences, chez STEP UP, nous visons également l'adéquation entre votre personnalité et la culture d'entreprise de nos clients. Cela se traduit pour vous par une différence fondamentale en termes de bien être, d'épanouissement au travail et de succès dans vos missions. Ce que nous vous proposons : - Un cadre de travail épanouissant, stimulant et collaboratif, nous sommes certifiés entreprise où il fait bon vivre ! - Des projets innovants et variés. - La possibilité de se perfectionner continuellement avec des formations internes. - Des perspectives d'évolution de carrière. - Un accompagnement individualisé avec un programme de développement du potentiel humain. - Un programme de cooptation. Et bien sûr, nous prenons en charge 70% de votre mutuelle santé et encourageons financièrement la mobilité douce. Mais aussi... Salaire fixe : 50 -55K€ selon profil Rémunération variable : déplafonnée Actionnariat possible Véhicule de fonction

Panneau de transparence

Source originale
hellowork.com
Publiée
20 juil. 2026 · date réelle
Dernière vérification
il y a 5 heures
Score de qualité
65/100
Salaire indiqué30
Entreprise identifiée0
applyUrl0
postedAt15
Description complète20

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