Description du poste
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Piloter lactivité globale du restaurant au quotidien dans un environnement à fort trafic
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Manager, structurer et faire monter en compétences des équipes importantes (jusqu'à 80 collaborateurs)
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Garantir la qualité de service, lexpérience client et le respect des standards opérationnels
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Suivre et analyser les principaux indicateurs de performance
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Optimiser lorganisation terrain et les flux dexploitation afin dassurer une performance durable
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Accompagner des projets stratégiques d'ouvertures, de reprises de sites, et la montée en puissance opérationnelle
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Créer une véritable dynamique déquipe et installer une culture orientée résultats et engagement
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Assurer une présence terrain forte dans un environnement rythmé et exigeant
Vous disposez dune expérience significative en restauration rapide, idéalement sur des environnements à fort volume.
Vous avez déjà occupé un poste de Directeur·rice Adjoint·e confirmé·e ou Directeur·rice de Restaurant.
Vous êtes reconnu·e pour :
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Votre leadership terrain
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Votre capacité à manager des équipes importantes
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Votre culture du résultat
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Votre résistance au stress et votre gestion des priorités
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Votre capacité à structurer et piloter une activité exigeante
Une expérience en ouverture, reprise ou transformation de site constitue un véritable atout.
Avantages
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Variable annuel jusquà 15%
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Statut cadre
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Réelles perspectives dévolution au sein dun groupe structuré
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Environnement dynamique à fort volume
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Participation à des projets stratégiques (ouverture, structuration, transformation)