Directeur des Opérations & Asset Manager (H/F/D)

Notre client recrute un(e) Directeur des Opérations & Asset Manager (H/F/D) basé à Rennes et rattaché à la direction du groupe. Cette opportunité s'adresse aux professionnels expérimentés désirant apporter leur expertise au sein d'un groupe innovant dans le secteur de l'hôtellerie. En tant que Directeur des Opérations et Asset Manager, vous jouerez un rôle stratégique en supervisant les activités opérationnelles et de gestion d'actifs. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les différents responsables et serez un acteur clé dans l'optimisation des performances des hôtels sous votre supervision. Les missions attendues du poste comprennent : Volet Opérationnel : • Superviser directement les directeurs d'hôtel. • Manager le responsable maintenance. • Manager le responsable faisabilité et ouverture et coordonner leurs activités : • Superviser les audits d'acquisition en collaboration avec l'équipe investissement. Asset Management : • Superviser les travaux de rénovation, avec le soutien de l'AMO désigné en fonction des normes hôtelière. • Émettre des préconisations sur le repositionnement des marques et les travaux des hôtels existants : gestion des budgets, revenue management, analyse et optimisation financière. • Piloter le reporting en responsabilité sociétale des entreprises (RSE). • Gérer les relations avec les experts immobiliers. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Vous justifiez d'une expérience significative de 10 ans minimum dans une fonction comparable. Vous devez posséder une solide connaissance du secteur de l'hôtellerie et avoir démontré votre capacité à diriger des équipes et à piloter des projets complexes. Compétences attendues pour le poste : • Management et leadership éprouvés. • Expertise en gestion d'actifs et opérations dans le secteur hôtelier. • Excellente aptitude à la supervision de projets de rénovation et repositionnement. • Maîtrise des stratégies RSE et de leur mise en œuvre. • Compétences en communication et capacité à collaborer avec des partenaires externes. Poste à pourvoir en CDI au plus tôt ou selon votre préavis, siège basé à Rennes mais avec une flexibilité géographique quant au lieu de résidence. Statut cadre, déplacements réguliers. Rémunération selon profil et expérience : package de 80 k€. En rejoignant notre client, vous intégrerez une équipe dynamique où vous pourrez mettre à profit vos compétences pour contribuer au développement et à la réussite du groupe. Si ce défi vous intéresse, prenez part à une structure en forte croissance réunissant des experts passionnés par le secteur de l'hôtellerie.