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DIRECTEUR/TRICE ADJOINT(E) PÉRISCOLAIRE ACCUEIL DE LOISIRS (H/F)

CC TERRE D EMERAUDE COMMUNAUTE·ArinthodCDD - 12 Mois
Salaire non indiqué
Résumé Vox
  • Rôle principal: Assurer la gestion, l'encadrement et la coordination des activités périscolaires et extrascolaires, en lien avec le projet éducatif et les partenaires.
  • Compétences clés: Expérience en animation auprès d'enfants 3-12 ans, maîtrise de la règlementation des Accueils Collectifs de Mineurs, capacité d'adaptation, autonomie, maîtrise informatique.
  • Conditions et avantages: Contrat d'un an renouvelable, temps de travail hebdomadaire de 32 heures annualisées, rémunération selon la grille de la fonction publique territoriale, régime indemnitaire, mutuelle, prévoyance, CNAS.
  • Formation requise: BAFD, BPJEPS ou diplômes équivalents, titulaire ou en cours.
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Description du poste

Sous l'autorité de la Directrice de l'accueil de loisirs et en collaboration avec le Directeur adjoint en charge de l'extrascolaire, le(la) Directeur/trice adjoint(e) périscolaire assurera principalement les missions suivantes : - Être le garant de l'élaboration, de la mise en œuvre et de l'évaluation du projet pédagogique de la structure en lien avec le Projet Educatif De Territoire, - Mobiliser l'ensemble des acteurs et des partenaires du territoire - Assurer la gestion administrative de la structure (inscriptions, facturation, suivi du budget, commandes) - Piloter et encadrer une équipe d'animateurs (planning de travail, réunions, formations, remplacements) durant la période périscolaire ; favoriser la cohésion d'équipe et entretenir une dynamique au sein de la structure - Participer à la mise en œuvre les projets d'animation sur les périodes extrascolaires - Participer à l'encadrement des enfants durant l'accueil périscolaire (matin, midi, mercredi, soir) et extrascolaire (vacances) - Favoriser la communication interne et externe ; être le référent privilégié auprès des parents, des partenaires institutionnels - Être polyvalent en cas d'absence d'animateurs Temps de travail hebdomadaire : 32H00 annualisé Durée du contrat : 1an renouvelable Lieu de travail : ALSH ARINTHOD 39240 Rémunération et Avantages : Selon la grille indiciaire de la fonction publique territoriale + régime indemnitaire + participation mutuelle et prévoyance+ CNAS FORMATION BAFD / BPJEPS ou diplômes équivalents titulaire ou en cours SAVOIR-FAIRE Bonne expérience de l'animation auprès d'enfants âgés de 3 à 12 ans Capacité d'adaptation Rigueur dans l'organisation Sens du travail en équipe, capacité à fédérer et à déléguer Autonomie et capacité à prendre des initiatives Maîtrise de l'outil informatique et des logiciels spécifiques Bonne connaissance de la règlementation d'un Accueil Collectif de Mineurs Être force de proposition Bonne connaissance du public accueilli et des spécificités de chaque tranche d'âges SAVOIR-ÊTRE Sens du contact, amabilité, qualité d'écoute et de dialogue Discrétion et confidentialité. Ponctualité Être respectueux, bienveillant Poste à pourvoir : 31 Août 2026 Les candidatures (CV détaillé, lettre de motivation) sont à adresser par messagerie électronique à Ou par courrier à Monsieur le Président - Terre d'Emeraude Communauté 4 Chemin du Quart - 39270 ORGELET Pour toute question relative à ce recrutement, vous pouvez prendre contact avec Cécile BARRAUD -Directrice du pôle Animation Enfance Jeunesse par mail :

Panneau de transparence

Source originale
francetravail.fr
Publiée
22 juin 2026 · date réelle
Dernière vérification
il y a 19 heures
Score de qualité
35/100
Salaire indiqué0
Entreprise identifiée0
applyUrl0
postedAt15
Description complète20

Source : France Travail — API Offres d'emploi (francetravail.fr)

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