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Directeur(trice) de crèche (H/F) - (75)

Linking Talents·Paris (Île-de-France)CDI
35 000 € – 45 000 € / an
Résumé Vox
  • Responsabilités principales: Diriger la crèche, assurer la qualité d'accueil, la sécurité, le bien-être des enfants, encadrer l'équipe, et gérer l'établissement selon la réglementation.
  • Compétences et expérience: Expérience en direction ou direction adjointe de crèche souhaitée, qualités managériales, sens de l'organisation, et connaissance de la réglementation de la petite enfance.
  • Conditions et avantages: Contrat en CDI, salaire entre 39K et 45K euros bruts annuels, avantages comme prime variable, mutuelle, prise en charge des frais de transport, formation continue.
  • Diplômes requis: Diplôme permettant la direction d'un établissement d'accueil du jeune enfant, tel que éducateur de jeunes enfants, puériculteur, infirmier ou diplôme équivalent.
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Description du poste

Nous recherchons pour notre partenaire, une crèche située en région parisienne, proche du 17? ARRONDISSEMENT DE PARIS (75), UN(E) DIRECTEUR(TRICE) DE CRÈCHE EN CDI. Vos principales missions seront les suivantes : * Assurer la direction et le bon fonctionnement de la structure * Garantir la qualité d'accueil, la sécurité et le bien-être des enfants * Encadrer, accompagner et animer l'équipe pluridisciplinaire * Mettre en oeuvre et faire vivre le projet pédagogique * Assurer la gestion administrative, financière et réglementaire de l'établissement * Développer une relation de confiance avec les familles * Veiller au respect des normes d'hygiène, de sécurité et de la réglementation en vigueur * Participer au recrutement, à l'intégration et à la montée en compétences des collaborateurs * Assurer les relations avec les partenaires institutionnels et les différents intervenants SALAIRE : à définir selon le profil et l'expérience, ENTRE 39K ET 45K BRUTS ANNUELS SOIT ENTRE 3200?EUR ET 3800?EUR BRUT MENSUEL. Avantages : Prime variable annuelle pouvant atteindre 2 000 EUR Statut cadre Mutuelle d'entreprise Prise en charge des frais de transport selon la réglementation en vigueur Formation continue et accompagnement à la prise de poste Titulaire d'un DIPLÔME PERMETTANT LA DIRECTION D'UN ÉTABLISSEMENT D'ACCUEIL DU JEUNE ENFANT (EAJE) : ÉDUCATEUR(TRICE) DE JEUNES ENFANTS, PUÉRICULTEUR(TRICE), INFIRMIER(ÈRE) OU DIPLÔME ÉQUIVALENT CONFORMÉMENT À LA RÉGLEMENTATION EN VIGUEUR. Vous justifiez idéalement d'une expérience réussie en direction ou direction adjointe de crèche. Vous êtes reconnu(e) pour : * Vos qualités managériales et votre leadership * Votre sens de l'organisation et des responsabilités * Votre capacité à fédérer une équipe autour d'un projet commun * Vos qualités relationnelles auprès des familles et des partenaires * Votre connaissance de la réglementation du secteur de la petite enfance * Votre engagement en faveur du bien-être et du développement de l'enfant

Panneau de transparence

Source originale
meteojob.com
Publiée
09 juil. 2026 · date réelle
Dernière vérification
il y a 3 heures
Score de qualité
65/100
Salaire indiqué30
Entreprise identifiée0
applyUrl0
postedAt15
Description complète20

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