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Directeur(trice) de crèche (H/F) - Interim

Sponsor RH / Mon Agence Solutions RH / Tande'm·Marseille (Provence-Alpes-Côte d'Azur)Sur siteINTERIM
12 € – 30 € / heure
Résumé Vox
  • Rôle principal: Piloter une équipe pour assurer le bien-être et l'éveil des enfants dans une crèche en intérim.
  • Responsabilités clés: Encadrer les équipes, garantir la sécurité et le développement des enfants, gérer la structure, et suivre le projet pédagogique.
  • Exigences: Diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants, Infirmier(ère) Puériculteur(trice) ou équivalent, expérience en encadrement petite enfance, connaissance réglementaire.
  • Compétences: Organisation, communication avec familles et partenaires, réactivité, capacité à fédérer une équipe.
  • Conditions: Poste en intérim, présence active sur le terrain, basé à Marseille, dans le respect du projet éducatif et des normes en vigueur.
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Description du poste

Piloter une équipe qui veille chaque jour au bien-être et à l'éveil des enfants, tel est l'objectif de ce poste. En tant que Directeur(trice) de crèche en intérim, vous assurez la gestion quotidienne de la structure dans le respect du projet éducatif et des normes en vigueur. Vous travaillez en lien constant avec les équipes, les familles et les partenaires institutionnels. Vos principales responsabilités sont : - Encadrer et accompagner les équipes éducatives et techniques - Garantir la sécurité, la santé et le développement des enfants accueillis - Superviser la gestion administrative, budgétaire et logistique de la crèche - Maintenir un dialogue régulier avec les familles et les institutions locales - Mettre en œuvre le projet pédagogique et en assurer le suivi Ce poste nécessite une présence active sur le terrain et une rigueur dans la coordination des activités quotidiennes. Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'organisation et votre capacité à fédérer une équipe autour d'objectifs communs. - Diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants, Infirmier(ère) Puériculteur(trice) ou équivalent - Expérience confirmée en encadrement dans le secteur de la petite enfance - Connaissance approfondie de la réglementation des établissements d'accueil du jeune enfant - Aptitude à la communication avec les familles et les partenaires externes - Réactivité et discernement dans la gestion des situations du quotidien

Panneau de transparence

Source originale
meteojob.com
Publiée
02 juil. 2026 · date réelle
Dernière vérification
il y a 5 heures
Score de qualité
65/100
Salaire indiqué30
Entreprise identifiée0
applyUrl0
postedAt15
Description complète20

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