DRH (F/H)

Vos missions : • Pilotage stratégique RH • Élaborer et déployer la stratégie RH en lien avec le DG • Accompagner les transformations d'organisation • Participer activement aux décisions du CODIR • Développement RH & projets • Piloter les politiques de formation et recrutement • Réviser la politique salariale (prochaines négociations clés fin 2027) • Accompagner les managers dans le développement de leurs pratiques RH • Déployer les actions de qualité de vie au travail • S'appuyer sur le SIRH (temps, absences, entretiens, notes de frais) • Gestion RH opérationnelle • Superviser l'ADP • Piloter la masse salariale • Superviser la paie externalisée / le contrôle des variables • Encadrer une équipe RH: • • 2 ass RH / 1 adj RH (formation, handicap, entretiens) • Relations sociales • Piloter l'ensemble du dialogue social • Mener les négociations collectives • Organiser les élections professionnelles 2027 • Gérer les consultations obligatoires • Gestion des relations individuelles • Gérer les situations disciplinaires, conflits,médiations • Accompagner les managers sur les sujets sensibles • S'appuyer sur des conseils juridiques externes • Salaire fixe : 52 K€ brut annuel • Intéressement + participation • Tickets restaurant : 8 € (50 % pris en charge par l'employeur) • Mutuelle : 70 % prise en charge (individuelle par l'employeur) • Prime vacances • Prime de partage de la valeur (variable) • Avantages CSE • 39h par semaine avec 25 j de RTT dans l'année • 10 ans d'expérience minimum en RH, à une fonction de RRH confirmé(é) ou DRH • Une expérience en environnement hybride est un atout • Leadership affirmé et capacité à prendre sa place dans un CODIR • Sens du collectif et capacité à maintenir une équipe RH soudée • Solide expertise en droit social et relations collectives • Compétence pour mener des négociations • Bonne capacité opérationnelle • Excellent relationnel et sens du dialogue • Transparence et sens de la confiance • Capacité de décision et de positionnement • Goût du terrain et proximité avec les équipes