EDUCATEUR COORDINATEUR (H/F)

L'Association VIVRE et DEVENIR recrute pour son établissement DAME BELL'ESTELLO situé à LE PRADET un : EDUCATEUR COORDINATEUR (H/F) Le DAME BELL'ESTELLO accueille des enfants et adolescents de 6 à 20 ans présentant des troubles du neurodéveloppement. Missions : Participer à l'organisation et au contrôle des ressources humaines (absences et retards du jour) sous la responsabilité des chefs de service : - Assurer le suivi des présences, des absences et des remplacements afin de garantir la continuité de l'accompagnement. - Contrôler et ajuster les plannings journaliers en fonction des besoins du service - Assurer un reporting régulier auprès des chefs de service - S'assurer de la réalisation des transmissions avec les autres coordinateurs Participer au développement et à l'élaboration des projets des jeunes : - Participer à l'élaboration, à la mise en œuvre, au suivi et à l'évaluation des Projets Personnalisés d'Accompagnement (PPA). - Organiser et animer les réunions de co-construction des PPA avec les représentants légaux et assurer le suivi administratif des projets. - Veiller au respect des projets individualisés et à leur mise en œuvre par les équipes. - Accompagner les professionnels dans la préparation, l'évaluation et le bilan des activités éducatives. - Participer aux relations avec les familles et les représentants légaux. - Participer à la coordination inter services avec les personnels éducatifs, médicaux et paramédicaux, logistiques et administratifs. - Contribuer à la rédaction des écrits professionnels. - Participer aux réunions pluridisciplinaires du service et alerter le chef de service en cas de situations répétitives et/ou préoccupantes. Analyser la construction de l'accompagnement éducatif - Identifier les besoins, les capacités et les ressources des enfants et adolescents en lien avec l'équipe pluridisciplinaire. - Favoriser le développement de l'autonomie, de la participation sociale et de l'exercice des droits des personnes accompagnées. - Assurer la coordination entre les professionnels afin de garantir un accompagnement global et cohérent. - Mettre en œuvre des actions de prévention et de gestion des situations de conflit ou de violence et accompagner les équipes dans leurs pratiques éducatives. Il peut être associé(e) et/ou piloter des actions transversales : - Se situer et agir au sein d'une équipe pluridisciplinaire, échanger les informations nécessaires à l'accompagnement. - Participer, animer et piloter des groupes de travail au niveau de l'établissement ou de l'association. - Concevoir, élaborer et mettre en œuvre des actions dans le cadre du projet d'établissement. - Développer les partenariats avec les acteurs du territoire et collaborer avec les intervenants extérieurs. - Assurer la traçabilité des actions, contribuer à la démarche qualité et maintenir une veille professionnelle afin d'adapter les pratiques aux évolutions du secteur médico-social. Profil recherché : - Diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé (DEES) exigé. - Expérience souhaitée dans le secteur médico-social, idéalement auprès d'enfants et d'adolescents en situation de handicap ou présentant des troubles du neurodéveloppement. - Bonne connaissance du cadre réglementaire du secteur médico-social et des recommandations de bonnes pratiques professionnelles. - Capacité à coordonner une équipe et à travailler en iinterdisciplinarité. - Aptitude à conduire des projets personnalisés et à rédiger les écrits professionnels. - Capacité d'analyse, d'organisation et de gestion des priorités. - Qualités relationnelles reconnues : écoute, bienveillance, adaptabilité, pédagogie et sens du travail en équipe. Conditions : - Poste à pourvoir au 01/09/2026 - Contrat à durée indéterminée (C.D.I.) - Temps plein - Convention 66 / Rémunération selon expérience - Connaissances informatiques (pack office, Livia.)