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Éducateur spécialisé - (H/F)
Salaire non indiqué
Résumé Vox
- Rôle principal: Accompagner un groupe d'adolescents en respectant leur projet personnalisé, en travaillant en équipe pluridisciplinaire et en collaborant avec différents partenaires.
- Compétences clés: Concevoir, piloter et évaluer des projets individuels et de groupe, animer des actions éducatives pour le développement social et l'autonomie.
- Profil requis: Diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé ou Moniteur éducateur, expérience dans le secteur social, permis B, maîtrise de l'informatique et des outils de médiation.
- Conditions et avantages: Contrat débutant fin juillet, salaire selon grille, prime, indemnité dimanche et jours fériés, travail en roulement le week-end, amplitude horaire de 7h à 22h/23h.
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Description du poste
DEBUT DU CONTRAT fin juillet
Sous l'autorité du responsable de service, vous accompagne un groupe d'adolescents dans le respect de son projet personnalisé. Vous travaillez en équipe pluridisciplinaire en collaboration avec les différents partenaires.
- Concevoir, piloter et évaluer des projets individuels et des projets de groupes.
- Initier, concevoir et animer des actions éducatives visant le développement des capacités de socialisation, d'autonomie, d'intégration ou d'insertion.
- Créer et développer des réseaux.
- Animer des partenariats en adéquation avec les besoins des personnes.
Profil
- D.E. d'Educateur Spécialisé ou DE Moniteur éducateur (débutant) / DE AES (AMP) (avec expérience) + CASIER VIERGE
- Motivé (e) par le travail d'équipe,
- Capacité à prendre des initiatives en lien avec le responsable de service,
- Permis B obligatoire (déplacement régulier avec voiture de service)
- Maitrise de l'informatique (pack office)
- Maîtrise d'outils de médiation
Première expérience dans le secteur social
Salaire selon grille convention collective (salaire selon profil) + Prime + Indemnité Dimanche & Jours fériés
Travail le WE par roulement
Amplitude horaire : 7h à 22h/23h (soit le matin soit l'après midi soit le soir)
Panneau de transparence
Source originale
francetravail.fr
Publiée
30 juin 2026 · date réelle
Dernière vérification
avant-hier
Score de qualité
35/100
Source : France Travail — API Offres d'emploi (francetravail.fr)
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