Educateur technique spécialisé / Educatrice technique spécialisée (H/F)

Au sein des structures enfance de la collectivité et sous la responsabilité du directeur de la structure, l'encadrant spécialisé est intégré aux équipes d'animation et intervient principalement auprès des publics ayant des besoins spécifiques (handicap, troubles du comportement, .) en mettant en place des accueils individualisés sur les temps extrascolaires. Il participe également à l'action éducative, à l'animation et à l'organisation de la vie quotidienne de la structure en organisant notamment des actions de prévention à visée socio-éducative. L'encadrant spécialisé est un membre à part entière de la cellule d'accompagnement spécialisé, en charge de l'analyse des besoins. MISSIONS : - Animer et organiser la vie quotidienne du groupe dans une visée éducative, de socialisation et d'intégration, - Accompagner individuellement les enfants présentant des difficultés sociales, physiques ou psychiques (observation, préconisation, mise en œuvre des projets d'accueil, .), - Participer aux commissions « Accompagnement spécialisé », - Favoriser la montée en compétence des équipes d'animation et intervenir en soutien, - Assure les missions polyvalentes en participant aux réunions internes et externes avec les différents partenaires, aux réunions exceptionnelles certains week-ends. PROFIL : - Diplôme de moniteur-éducateur ou équivalent, - Expérience souhaitée en établissement en lien avec l'enfance et le handicap, - Bonne connaissance des publics enfance-jeunesse et des problématiques familiales, - Connaissance de la thématique du handicap et notamment des troubles autistiques, - Connaissance des règles de sécurité et de la réglementation législative des Accueils Collectifs de Mineurs, - Connaissance des techniques de jeux et d'animation (pédagogie de l'activité), - Maîtrise des outils informatiques (Pack Office, Internet, messagerie instantanée), - Capacités relationnelles, sens de l'écoute et de l'observation, - Sens des responsabilités, rigueur et discrétion, - Capacité à travailler en autonomie ou en équipe, - Est force de proposition, bienveillant et dynamique, - Permis de conduire souhaité. CARACTERISTIQUES DU POSTE : - Poste à pourvoir à la rentrée de septembre 2026, ouvert aux titulaires et contractuels (CDD de 1 an renouvelables conformément à la règlementation), - Conditions statutaires, régime indemnitaire, 13ème mois, titres restaurant + Comité des Œuvres Sociales, - Disponibilité sur le temps méridien (repas avec les enfants pris en charge), - Interventions sur les horaires d'ouverture des Accueils Collectifs de Mineurs péri et extra scolaire Pour postuler : lettre de motivation OBLIGATOIRE + CV avant le 23 août 2026