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ELECTROMECANICIEN H/F

CAP INTER·Cherbourg-en-Cotentin (Normandie)INTERIM
Salaire non indiqué
Résumé Vox
  • Rôle principal: Effectuer la maintenance préventive et curative des moteurs, générateurs, pompes et autres équipements, et diagnostiquer les pannes électriques, mécaniques, hydrauliques ou électroniques.
  • Profil requis: Titulaire d'une formation en électromécanique ou équivalent, avec expérience réussie dans ces fonctions, et connaissance de la lecture et analyse des plans.
  • Conditions et avantages: Prise de poste dès que possible pour une mission d'environ 1 mois, en atelier, avec accès à des avantages comme un comité d'entreprise, rémunération majorée, formations, aides, et possibilité d'acompte.
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Description du poste

Spécialiste de l'intérim et du recrutement depuis 1991, le Groupe CAP INTER est un réseau d'agences d'emploi reconnu. Entreprise familiale et indépendante, elle propose un accompagnement adapté aux attentes de ses clients et de ses candidats. Nos valeurs s'appuient sur des principes simples de qualité, de proximité et d'écoute. Dans le cadre d'un nouveau projet de recrutement, notre agence de Cherbourg recrute en intérim pour son client : un ELECTROMECANICIEN (H/F) Quel sera votre rôle au sein de l'entreprise ? Réaliser la maintenance préventive et curative des moteurs, générateurs, pompes, et autres équipements. Diagnostiquer les pannes électriques, mécaniques, hydrauliques ou électroniques Installer, raccorder et mettre en service les équipements Contrôler les systèmes de propulsion Lecture et analyse des plans Mentions complémentaires liées au poste de travail (conditions, risques, environnement) : Prise de poste dès que possible, mission estimée à 1 mois pour le moment En atelier Quel est le profil idéal ? Vous êtes titulaire d'une formation en électromécanique ou équivalent, et bénéficiez d'une expérience réussie sur ces fonctions. Vous connaissez quelqu'un qui correspond à ce profil ? Mettez-nous en relation avec cette personne et soyez récompensé (voir conditions et modalités en agence). Quel est notre processus de recrutement ? Sans nouvelle de notre part 10 jours après le dépôt de votre candidature, cela signifierait que celle-ci ne répond pas complètement à nos attentes. Toutefois, nous vous invitons à contacter votre agence référente pour toutes demandes d'informations complémentaires. Quels sont les avantages des intérimaires du Groupe CAP INTER ? - Vous avez accès à un Comité d'Entreprise avantageux ! - Votre rémunération est fixe et majorée (10% de fin de mission + 10% de congés payés) ! - Vous placez de l'argent sur un Compte Épargne Temps rémunéré à hauteur de 6% ! - Vous profitez d'un système de parrainage rémunérateur (voir conditions et modalités en agence) ! - Vous pouvez avoir accès à des formations pour favoriser votre montée en compétence ! - Vous bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, location de voitures, etc.) ! - Vous avez la possibilité de demander un acompte de paye à la semaine si besoin ! - Vous êtes suivi par une équipe vraiment sympa et disponible !

Panneau de transparence

Source originale
meteojob.com
Publiée
22 juil. 2026 · date réelle
Dernière vérification
hier
Score de qualité
35/100
Salaire indiqué0
Entreprise identifiée0
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postedAt15
Description complète20

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