Retour aux résultats · Firminy

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Employé(e) Commercial Évolutif H/F

FirminyCDI
Salaire non indiqué
Résumé Vox
  • Rôle: Participer à la vie quotidienne du rayon, garantir un magasin accueillant, accompagner l'équipe dans l'organisation du travail, contribuer aux résultats.
  • Compétences clés: Prendre des initiatives, faire avancer les choses, entraîner ses collègues, aimer le travail en équipe, être organisé, garder son calme face aux imprévus.
  • Conditions et avantages: CDI, formation complète, accompagnement par un manager expérimenté, perspectives d'évolution vers un poste d'adjoint puis de responsable.
  • Profil recherché: Personnalité motivée, envie de s'investir, d'apprendre et de grandir, pas nécessairement une expérience préalable en responsabilité.
Postuler à la sourceVous quittez VoxJobs pour candidat.francetravail.fr — la candidature se fait directement chez l'entreprise. francetravail.fr

Description du poste

Devenez notre futur Adjoint de RayonEt si votre personnalité comptait plus que votre expérience ?Chez Intermarché, nous recherchons avant tout des femmes et des hommes qui ont envie de s'investir, d'apprendre et de grandir.Vous n'avez pas forcément déjà occupé un poste de responsable ? Ce n'est pas un frein. Si vous aimez le travail bien fait, les responsabilités et le contact avec les autres, nous pouvons vous accompagner.Ce qui fera la différenceNous recherchons une personne qui :prend naturellement des initiatives ;aime faire avancer les choses plutôt que les subir ;sait entraîner ses collègues par son exemple ;apprécie le travail en équipe ;est organisée et fiable ;garde son calme face aux imprévus ;souhaite évoluer vers davantage de responsabilités. Votre missionVous rejoignez une équipe de rayon où vous apprendrez progressivementp>participer à la vie quotidienne du rayon ;garantir un magasin accueillant pour nos clients ;accompagner l'équipe dans l'organisation du travail ;contribuer aux résultats du rayon ;devenir, à terme, le véritable relais du responsable de rayon.Un parcours d'intégration et de formation vous permettra d'évoluer progressivement.Ce que nous proposonsUn CDI.Une formation complète au métier.Un accompagnement par un manager expérimenté.De réelles perspectives d'évolution vers un poste d'adjoint puis de responsable de rayon.Une entreprise qui privilégie la promotion interne.

Panneau de transparence

Source originale
francetravail.fr
Publiée
24 juil. 2026 · date réelle
Dernière vérification
il y a 3 heures
Score de qualité
35/100
Salaire indiqué0
Entreprise identifiée0
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postedAt15
Description complète20

Source : France Travail — API Offres d'emploi (francetravail.fr)

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