Retour aux résultats · Moret-Loing-et-Orvanne

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Employé(e) Libre-Service Confirmé(e)

TEMPORIS·Moret-Loing-et-Orvanne (Île-de-France)Sur siteCDIIntermédiaire
12 € / heure
Résumé Vox
  • Rôle principal: Mise en rayon, contrôle des dates, veiller à la propreté, accueil et conseil client, participation aux inventaires.
  • Compétences clés: Expérience confirmée en libre-service, connaissance des produits et règles de merchandising, autonomie, rigueur, sens de l'organisation, bon relationnel.
  • Conditions et avantages: Rémunération à partir de 12.31 € brut de l'heure, heures supplémentaires possibles, avantages sociaux, accompagnement financier, mutuelle, aides diverses.
  • Qualités requises: Autonomie, capacité à fédérer, réactivité, sens de l'organisation, capacité d'adaptation.
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Description du poste

TEMPORIS Avon, une team impliquée, proche de vous et super dynamique ! Nous recrutons les meilleurs talents et les accompagnons pour intégrer les entreprises dans lesquelles ils vont s'épanouir ! Aujourd'hui le talent recherché est un(e) Employé(e) Libre-Service pour le rayon DPH/DPL (Droguerie, Parfumerie, Hygiène) pour notre client situé à Moret-Sur-Loing. Vos missions : - Mise en rayon des produits (réassort, facing, rotation des stocks) - Contrôle des dates de péremption et de l'étiquetage - Veille à la propreté et à l'attractivité du rayon - Accueil et conseil client - Application des règles d'hygiène et de sécurité - Participation aux inventaires Profil recherché : - Expérience confirmée en tant qu'employé(e) libre-service, idéalement en rayon DPH/DPL - Bonne connaissance des produits et des règles de merchandising - Autonomie, rigueur et sens de l'organisation - Bon relationnel et sens du service client - Capacité à travailler en équipe et à gérer les priorités Rémunération : A partir de 12.31 € brut de l'heure Ce poste te correspond ? N'hésite pas à nous contacter. La TEAM TEMPORIS vous attend à l'agence du lundi au vendredi de 08h à 12h et de 14h à 18h avec de supers avantages : > Taux horaire +10% fin de mission + 10% congés payés, heures sup possible. > Possibilité d'acompte sur paie à la semaine > CE (billetterie, club vacances, …) > Aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant...) Qualités requises Autonomie, Capacité à fédérer, Réactivité, Sens de l'organisation, Capacité d'adaptation

Panneau de transparence

Source originale
meteojob.com
Publiée
19 juil. 2026 · date réelle
Dernière vérification
il y a 2 heures
Score de qualité
65/100
Salaire indiqué30
Entreprise identifiée0
applyUrl0
postedAt15
Description complète20

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