Ergothérapeute (H/F)

Définition du métier -Élaborer un diagnostic et évaluer les intégrités, les lésions, les capacités de la personne ainsi que ses performances motrices, sensorielles, cognitives, psychiques. -Analyser les besoins, les habitudes de vie, les facteurs environnementaux, les situations de handicap. -Concevoir des environnements de manière sécurisée, accessible, adaptée, évolutive et durable. -Concevoir et préconiser des aides techniques et entrainer les personnes à leur utilisation. Missions du poste : -Améliorer l'indépendance et l'autonomie des personnes -Concevoir et conduire un projet d'intervention en ergothérapie (réadaptation, rééducation, prévention, confort et sécurité) -Agir sur l'environnement (aménagements, aides techniques, formations des aidants) Activités principales : -Évaluation des situations de handicap ou de dépendance. -identifier les besoins et les attentes liés aux troubles cognitifs et aux troubles du comportement. -Évaluer l'impact des troubles cognitifs et des troubles du comportement. -Évaluer les éléments facilitant ou faisant obstacle à l'indépendance et à l'autonomie, liés à la personne et à son environnement humain et matériel. -Réaliser un diagnostic d'accessibilité et de risques environnementaux. -Évaluer la charge et les besoins de l'aidant. -Élaboration d'un plan individualisé de réadaptation (objectifs et moyens). -Réadaptation cognitive des activités de la vie quotidienne en lien avec les AS. -Renforcer et stimuler les stratégies compensatoires, les performances et la participation lors des activités de la vie quotidienne. -Proposer des modifications des activités en fonction des évaluations initiales. -Aides techniques et aménagements -Préconiser les aides techniques et les aménagements en fonction des évaluations des capacités cognitives et sensorimotrices restantes (mémoires, fonctions exécutives, instrumentales, transferts, mobilité, préhensions). -Utiliser une procédure d'apprentissage et d'entraînement. -Impliquer, former l'entourage familial et professionnel. -Assurer une veille technologique. -Réadaptation de la mobilité et des transferts -Prévenir l'apparition d'un syndrome de désadaptation posturale et motrice. -Ergo motricité, aides techniques, aménagements. -Assurer la sécurité -Prévenir les risques de chute lors des activités de la vie quotidienne (réadaptation posturale, stratégies sécuritaires). -Programmes d'alternatives aux contentions. -Positionnement, installation des troubles posturaux assis et allongés (phase de dépendance sévère) -Préconiser, régler et adapter des fauteuils roulants et des aides à la posture. -Préconiser, adapter des dispositifs d'aide à la prévention et au traitement des escarres. -Participer à une démarche qualité -Assurer la continuité des soins, rendre compte de son intervention. -Assurer une veille professionnelle, appliquer les connaissances actualisées. -Participer aux réunions institutionnelles et de territoire. Particularités du poste et risques professionnels liés à l'activité : -Contacts avec le public notamment des personnes âgées dépendantes présentant des troubles cognitifs, et leurs aidants. -Être disponible vis-à-vis des équipes. -S'approprier la réglementation Compétences requises pour le poste : Diplômes -Diplôme d'état d'ergothérapeute -Attestation de formation aux gestes et soins d'urgence de niveau 2 valide -Formation et expérience dans le dépistage de la dépendance et des troubles cognitifs Savoir -Connaître les pathologies rencontrées et les prises en charges associées -Connaître les soins et les actions spécifiques à mettre en place -Connaître les procédures institutionnelles et spécifiques -Connaitre les droits des usagers Savoir-faire -Concevoir et conduire un projet d'intervention en ergothérapie et d'aménagement de l'environnement -Concevoir, réaliser, adapter les orthèses provisoires, extemporanées, à visée fonctionnelle ou à visée d'aide technique, adapter et préconiser les orthèses de série, les aides techniques ou animalières et les assistances technologiques -Conduire une relation dans un contexte d'intervention en ergothérapie -Élaborer et conduire une démarche d'éducation et de conseil en ergothérapie et en santé publique -Évaluer et faire évoluer la pratique professionnelle -Évaluer une situation et élaborer un diagnostic ergothérapique -Former et informer des professionnels et des personnes en formation -Mettre en uvre et conduire des activités de soins, de rééducation, de réadaptation, de réinsertion et de réhabilitation psychosociale en ergothérapie -Organiser les activités et coopérer avec les différents acteurs -Rechercher, traiter et analyser des données professionnelles et scientifiques Savoir-être -Respecter le secret professionnel, faire preuve de discrétion -Travailler en équipe/en binôme -Être méthodique, avoir l'esprit de synthèse -Être à l'écoute, avoir des capacités d'observation -Faire preuve d'autonomie et de prise d'initiatives, en l...