Expert Comptable H/F

Détail du poste NKP recrutement recherche pour son client un Expert-Comptable H/F capable d'allier maîtrise technique, accompagnement managérial et vision de développement. Vous interviendrez auprès d'une clientèle diversifiée, composée de PME, artisans et professions libérales, avec un rôle clé dans la structuration et la montée en compétences des équipes. Vous évoluerez dans un environnement où la précision, la fiabilité et la coopération sont essentielles. Votre mission s'articulera autour de la supervision des dossiers et du pilotage de la performance du service, dans un contexte exigeant et stimulant. Vos principales missions seront les suivantes : - Superviser la révision et la clôture de dossiers à enjeux - Garantir la qualité technique et la conformité des travaux comptables - Encadrer, accompagner et former les collaborateurs du service - Réassurer techniquement les équipes sur les problématiques complexes - Développer le portefeuille clients et identifier de nouvelles opportunités - Participer activement aux décisions stratégiques du cabinet - Animer et contribuer aux projets transverses de l'entreprise Vous serez également impliqué dans l'amélioration continue des méthodes et outils, afin de renforcer l'efficacité et la cohérence des missions menées. Ce poste offre une réelle dimension stratégique et managériale pour un professionnel désireux de s'investir durablement dans un projet structurant. Le profil recherché Vous disposez d'une expérience confirmée en cabinet d'expertise comptable et souhaitez mettre vos compétences au service d'un poste à responsabilités. De formation supérieure en comptabilité, vous êtes titulaire du Diplôme d'Expertise Comptable (DEC) et avez déjà assuré la supervision de dossiers complexes. Vous savez accompagner la montée en compétence de vos collaborateurs et garantir la qualité des livrables. - Maîtrise des normes comptables et fiscales (BA/BIC) - Solide expérience en encadrement ou management transversal - Capacité à piloter un portefeuille clients et à fidéliser par la qualité du service - Rigueur, sens de l'organisation et autonomie dans la gestion des priorités - Excellentes aptitudes relationnelles et sens du service client - Force de proposition dans l'amélioration des process et le développement du cabinet Votre posture professionnelle, votre vision opérationnelle et votre capacité à travailler en collaboration avec les différentes équipes feront la différence dans la réussite de cette mission.