Description du poste
La société FORMATRANS recherche son/sa Formateur (trice) / Créateur (trice) de contenus pédagogiques
Dans le cadre d'un parcours POEI, le/la formateur (trice) - concepteur (trice) pédagogique conçoit, anime et évalue des actions de formation destinées à favoriser le développement des compétences des apprenants et leur insertion professionnelle. Il/elle participe à la création de ressources pédagogiques innovantes et adaptées aux besoins des entreprises et des publics accompagnés.
Missions principales
Conception pédagogique
- Analyser les besoins en compétences des entreprises et des apprenants.
- Concevoir des parcours de formation adaptés aux référentiels métiers.
- Élaborer des supports pédagogiques (exercices, études de cas, évaluations).
- Créer des contenus numériques (vidéos, e-learning, quiz interactifs).
- Adapter les contenus pour des formations en e-learning
Animation de formation
- Préparer et animer des sessions de formation.
- Mettre en œuvre des méthodes pédagogiques actives et participatives.
- Accompagner individuellement les stagiaires dans leur progression.
- Évaluer les acquis tout au long du parcours.
- Assurer le suivi pédagogique et administratif des actions de formation.
Évaluation et amélioration continue
- Construire les outils d'évaluation.
- Mesurer la satisfaction et les résultats des formations.
- Actualiser régulièrement les contenus selon les évolutions réglementaires, technologiques et métiers.
- Participer à la démarche qualité (Qualiopi).
Accompagnement des bénéficiaires
- Identifier les besoins spécifiques des apprenants.
- Adapter les méthodes pédagogiques en fonction des profils.
- Accompagner la montée en compétences jusqu'à l'intégration en entreprise.
Compétences attendues
- Ingénierie pédagogique.
- Conception de parcours de formation.
- Animation de groupes en visio.
- Maîtrise des outils bureautiques (Microsoft Office, Google Workspace).
- Connaissance des modalités de formation digitales.
- Excellentes qualités relationnelles.
- Sens de la pédagogie.
- Organisation et rigueur.
- Créativité.
- Esprit d'analyse.
- Capacité d'adaptation.
- Travail en équipe.
- Autonomie.
Profil recherché
- Niveau Bac+3 à Bac+5 en ingénierie de formation, sciences de l'éducation, ressources humaines ou domaine équivalent.
Poste à temps partiel en CDI