Retour aux résultats · Mantes-la-Jolie

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Garde d'enfants H/F

A2micile·Mantes-la-Jolie (Île-de-France)CDI
12 € / heure
Résumé Vox
  • Rôle principal: Prendre en charge la sécurité, le confort et l'épanouissement des enfants lors d'interventions à domicile, en proposant des activités et en assurant leur hygiène.
  • Compétences et qualités: Personne dynamique, douce, patiente, adaptable, responsable, avec connaissances en gestes de premiers secours et respect des règles de sécurité et d'hygiène.
  • Conditions et avantages: CDI de 24 heures par semaine, options de paiement, mutuelle, tickets restaurant, prime de cooptation, indemnités kilométriques, remboursement transports, cellule d'écoute.
  • Exigences de diplôme: Diplôme relatif à la petite enfance pour garder des enfants de moins de 3 ans, formation interne pour ceux de plus de 3 ans.
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Description du poste

REJOIGNEZ DOMALIANCE MANTES-LA-JOLIE POUR DE LA GARDE D'ENFANT(S) ! Vous souhaitez travailler auprès d'enfants, en collaboration avec une structure qui place l'humain au cœur de ses priorités ? Rejoignez-nous : notre agence Domaliance Mantes-la-Jolie recherche un/une garde d'enfants ! VOTRE RÔLE AU SEIN DE L'AGENCE Durant vos interventions au domicile des clients, vous prenez le relais des parents et assurez la sécurité, le confort et l'épanouissement de l'enfant. Dans cet esprit, vous l'accompagnez dans ses déplacements, lui proposez des activités ludiques, l'assistez dans ses soins d'hygiène, dans la prise d'un repas préparé par vos soins… Votre bienveillance et votre douceur vous permettent de tisser une relation privilégiée avec l'enfant et ses parents. NOUS RECHERCHONS Une personne dynamique, douce et patiente, qui apprécie la compagnie des enfants. Polyvalent(e), notre futur(e) collaborateur(trice) s'adapte avec aisance et n'est jamais à court d'idées pour occuper petits et grands ! Il/Elle est doté(e) d'un grand sens des responsabilités, connait les gestes de premiers secours et agit conformément aux règles de sécurité et d'hygiène. Pour prendre en charge des enfants de moins de 3 ans, notre garde d'enfants devra justifier d'un diplôme relatif à la petite enfance. Pour veiller sur des enfants de plus de 3 ans, il n'est pas obligatoire d'être diplômé ! Nous formons en interne nos salariés. NOUS VOUS PROPOSONS * D'un CDI , de 24 heures par semaine. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) cellule d'écoute et de soutien * Valorisation de votre expérience dans le domaine. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.

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Source originale
meteojob.com
Publiée
07 juil. 2026 · date réelle
Dernière vérification
il y a 3 heures
Score de qualité
65/100
Salaire indiqué30
Entreprise identifiée0
applyUrl0
postedAt15
Description complète20

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