Retour aux résultats · Mérignac

Offre vérifiée il y a 3 heures

Gestionnaire de Location Pro (h/f)

ADECCO·Mérignac (Nouvelle-Aquitaine)CDI
30 000 € – 32 000 € / anestimé
Résumé Vox
  • Rôle principal: Gérer administrativement et comptablement un portefeuille immobilier, incluant la gestion des baux, loyers, dépenses et suivi des impayés.
  • Compétences clés: Expérience en gestion locative, maîtrise du pack Office, gestion des baux, organisation, rigueur, qualités relationnelles et esprit d'équipe.
  • Conditions et avantages: Contrat CDI, rémunération entre 30K€ et 32K€, prise de poste au 1er septembre 2026, tickets restaurant, RTT, horaires spécifiques.
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Description du poste

ADECCO recrute pour son client, une filliale d'un grand groupe spécialisée dans la Gestion de Crédit-Bail Immobilier du courtage en assurances et plus largement dans la Gestion des opérations de Gestion Locative un : Chargé de Gestion Locative F/H en CDI, basé à Mérignac (33) Placé sous l'autorité directe de la Responsable Gestion locative, le chargé de gestion locative accompagne l'équipe dans la gestion administrative et comptable d'un portefeuille de biens immobiliers. Il participera à la réalisation des tâches courantes de type : • Prise en charge et intégration des baux • Facturation des loyers • Gestion des dépenses • Suivi budgétaire • Gestion des contrats de fluides • Etablissement des régularisations des charges annuelles des locataires • Suivi des impayés • Participation aux travaux d'arrêtés mensuels. BTS Professions Immobilières ou équivalent. Expérience en gestion administrative locative avec une réelle aisance dans la gestion des baux Des aptitudes dans l'utilisation du pack office et dans la manipulation des chiffres est un prérequis. Au-delà des compétences inhérentes à la fonction, le candidat devra être organisé, rigoureux, démontrant de l'esprit de synthèse, autonome, doté de qualités relationnelles, sensible au travail en équipe, démontrant une réelle envie d'apprendre et de développer ses compétences. C'est un savoir-être qui guidera la décision décision. Rémunération annuelle : entre 30 K€ et 32 K€ selon expérience. Prise de poste : au 1er septembre 2026 Tickets restaurant : valeur de 10€ (prise en charge à 60% par l'employeur) RTT : 19,5 jours par an Horaires : 8h30-12h30 / 13h45-17h30 (17h00 le vendredi)

Panneau de transparence

Source originale
meteojob.com
Publiée
15 juil. 2026 · date réelle
Dernière vérification
il y a 3 heures
Score de qualité
35/100
Salaire indiqué0
Entreprise identifiée0
applyUrl0
postedAt15
Description complète20

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