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Gestionnaire de paie (H/F)

BOURG-EN-BRESSECDD - 6 Mois
Salaire non indiqué
Résumé Vox
  • Rôle principal: Gérer la paie et l'administration du personnel pour une partie des salariés, incluant la préparation des bulletins, formalités d'embauche et de sortie.
  • Exigences clés: Formation Bac+2/Bac+3 en Paie, gestion RH ou comptabilité, expérience significative souhaitée, rigueur, autonomie, discrétion et esprit d'équipe.
  • Conditions et avantages: Poste en présentiel avec horaires variables, télétravail possible à partir de septembre 2026, salaire brut annuel entre 25K€ et 33K€, mutuelle financée à 86 %, titres restaurant, contrat collectif de Prévoyance.
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Description du poste

Notre entreprise 'Mutualité Française Ain S.S.A.M. emploie environ 280 collaborateurs répartis sur 18 établissements dans le département de l'Ain. En tant qu'acteur clé de l'Économie Sociale et Solidaire, notre organisation facilite l'accès aux soins pour tous en offrant des services de qualité dans la santé, le social, la téléassistance, l'optique et la santé dentaire.' Description du poste Nous recherchons, dans le cadre d'un projet de refonte de notre système SIRH, un(e) Gestionnaire de Paie Et Administration du Personnel (H/F) pour un CDD de longue durée (6 mois au minimum) - Temps plein. Poste basé au Siège social de l'entreprise à BOURG-EN-BRESSE (01). Possibilité d'horaires variables et de télétravail à partir de septembre 2026. Directement rattaché(e) à la Responsable de paie-ADP et au sein d'une équipe RH dynamique de trois gestionnaires de paie et ADP, vous aurez en charge les travaux de paie et d'administration du personnel pour une partie des salariés de l'entreprise. Vos principales missions Préparer les bulletins de paie : saisie des éléments variables, participation aux contrôles de paies Gérer les formalités d'embauche et de sortie des salariés (DPAE, contrat de travail, mutuelle, prévoyance, solde de tout compte, etc...) Réaliser le suivi des dossiers administratifs des salariés avec les organismes sociaux Établir les attestations courantes Votre profil De formation Bac+2/Bac+3 en Paie ou gestion RH et/ou comptabilité Première expérience significative souhaitée Vous êtes rigoureux.se, et savez faire preuve d'autonomie Vous appréciez le travail en équipe Vous faites preuve de discrétion Autres Poste rattaché à la CCN Mutualité Statut technicien RTT Salaire brut annuel : fourchette entre 25 K€ et 33 K€ Avantages Horaires variables (plages fixes: 9h-11h30/14h-16h30) Financement de la mutuelle par l'employeur à hauteur de 86 % Bénéfice d'un contrat collectif de Prévoyance Titres restaurant Poste à pourvoir dès que possible possibilité de télétravail à partir de septembre 2026 Lieu du poste : En présentiel

Panneau de transparence

Source originale
francetravail.fr
Publiée
23 juin 2026 · date réelle
Dernière vérification
hier
Score de qualité
35/100
Salaire indiqué0
Entreprise identifiée0
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postedAt15
Description complète20

Source : France Travail — API Offres d'emploi (francetravail.fr)

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