Description du poste
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Saisie et contrôle des éléments variables de paie
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Gestion d'un portefeuille d'environ 500 collaborateurs
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Vérification des bulletins de salaire (au bulletin et en masse)
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Gestion des anomalies et régularisations
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Gestion des arrêts de travail
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Suivi administratif des dossiers du personnel de l'entrée du collaborateur (établissement des contrats de travail digitalisé, affiliation mutuelle...) jusqu'à sa sortie (calcul indemnités de sortie, établissement des soldes de tout compte...)
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Saisie et contrôle des évolutions de poste
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Respect des délais de production paie
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Support aux équipes RH et aux managers sur les sujets paie courants
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Accompagnement de 2 alternants
Avantages :
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Tickets restaurants
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Formation en Paie / RH ou expérience équivalente
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Première expérience en gestion de paie souhaitée
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Connaissance impérative du logiciel ADP Décidium et maîtrise de l'ACE
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Bonne maîtrise d'Excel et des outils informatiques
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Rigueur, confidentialité et sens de l'organisation
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Esprit d'équipe et autonomie
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Rigueur, dynamisme et curiosité