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Gestionnaire de Paie H/F

Actual Talent·Lille (Hauts-de-France)Sur siteintérimIntermédiaire
25 000 € – 35 000 € / an
Résumé Vox
  • Responsabilités principales: Traiter la paie et le post-paie, gérer les cycles de paie, contrôler les éléments variables, et produire les documents de sortie.
  • Compétences requises: Expérience de 3 à 5 ans en paie, maîtrise du logiciel ADP et Workday, capacité à gérer les avantages en nature et les régularisations.
  • Conditions et avantages: Mission d'intérim longue durée, rémunération jusqu'à 33 000 EUR brut annuel, poste basé à Lille, mutuelle incluse.
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Description du poste

Les missions du poste Actual Talent, est la division spécialisée d'Actual group, 5 acteur du travail et de l'emploi en France à la vision résolument humaniste. Nous déployons avec nos clients les solutions d'acquisition et d'évaluation de Talents qui construisent aujourd'hui et demain, la performance de leur organisation Depuis plus de 20 ans, nos consultants spécialisés au sein de nos 13 bureaux en France accompagnent les entreprises dans la recherche de cadres, experts et profils qualifiés en intérim, CDI, CDD ou prestation de services. - FINALITÉ Traiter la paie et post-paie des collaborateurs de son périmètre Être l'interlocuteur privilégié du gestionnaire administratif du personnel pour toutes les demandes d'informations ou interrogations relatives à la paie - MISSIONS SOUS LA RESPONSABILITE DU RESPONSABLE D'ACTIVITE PAIE : Etablir une relation pérenne et de qualité avec le(s) Gestionnaire(s) administratif du personnel (GAP) : Organiser des points hebdomadaires avec les Relais Paie de son portefeuille (en présentiel et distanciel) Suivre et résoudre les tickets communication (ServiceNow) via l'outil Participer aux réunions de suivi (ex: Comité mensuel Relations Branches / CSP) Produire la paie et le post paie d'un portefeuille de paies d'un ou plusieurs établissements en accord avec les procédures du CSP : Compléter le dossier collaborateur des éléments impactant en paie dans le logiciel paie (ADP), et vérifier la conformité des informations saisies par le Relais Paie ou le collaborateur dans l'outil de gestion administrative (Workday) Gérer les cycles et les traitements de paie Contrôler les éléments variables de paie Gérer les régularisations, les acomptes et avances sursalaire Gérer les heures supplémentaires Gérer les avantages en nature / retenue véhicule Simuler des paies au fil de l'eau et en fin de mois Contrôler la paie, les paiements et effectuer les virements Créer des états de paie et post-paie Editer les documents de sortie et réaliser les STC Le profil recherché NIVEAU DE FORMATION SOUHAITE Bac +2 à Bac +3 EXPERIENCE PROFESSIONNELLE SOUHAITEE 3 à 5 ans d'expérience en paie Une mission d'intérim de longue durée. Une rémunération brute annuelle allant jusqu'à 33 000 EUR, selon votre profil et votre expérience (versée selon les modalités de l'intérim). Poste basé à Lille Bienvenue chez Actual Talent Actual Talent, est la division spécialisée d'Actual group, 5 acteur du travail et de l'emploi en France à la vision résolument humaniste. Nous déployons avec nos clients les solutions d'acquisition et d'évaluation de Talents qui construisent aujourd'hui et demain, la performance de leur organisation Depuis plus de 20 ans, nos consultants spécialisés au sein de nos 13 bureaux en France accompagnent les entreprises dans la recherche de cadres, experts et profils qualifiés en intérim, CDI, CDD ou prestation de services. Mais aussi... Mutuelle

Panneau de transparence

Source originale
hellowork.com
Publiée
18 juil. 2026 · date réelle
Dernière vérification
il y a 2 heures
Score de qualité
65/100
Salaire indiqué30
Entreprise identifiée0
applyUrl0
postedAt15
Description complète20

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