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Gestionnaire de Paie - Pessac H/F

WIICO·Pessac (Nouvelle-Aquitaine)TélétravailIntermédiaire
Salaire non indiqué
Résumé Vox
  • Responsabilités principales: Gérer un portefeuille de 45 à 55 dossiers de paie, produire les bulletins, réaliser les déclarations sociales et suivre les échéances légales.
  • Compétences requises: Maîtrise du cycle complet de la paie, gestion de plusieurs conventions collectives, expérience de minimum 3 ans hors alternance en cabinet.
  • Conditions et avantages: Semaine de 4,5 jours en période basse, télétravail, mutuelle à 70 %, chèques cadeaux, prime annuelle, formation intégration.
  • Profil recherché: Formation en paie, ressources humaines ou comptabilité, sens du service client, rigueur, esprit d'équipe.
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Description du poste

Détail du poste WIICO, le cabinet de recrutement qui vous accompagne pour donner vie à votre carrière ! Notre client, cabinet d'expertise comptable implanté à Pessac, poursuit son développement et renforce son pôle social dans le cadre d'une croissance régulière de son portefeuille. Il recherche aujourd'hui un Gestionnaire de Paie afin d'accompagner durablement ses clients et de participer à la qualité de service reconnue du cabinet. Avantages - Semaine de 4,5 jours en période basse - Logiciel OpenPaie - Temps de travail mensualisé : 42h en période haute et 32h en période basse - 1 jour de télétravail par semaine - Mutuelle prise en charge à 70 % - Chèques cadeaux - Prime annuelle sur objectifs - Parcours d'intégration accompagné Missions - Gestion en autonomie d'un portefeuille de 45 à 55 dossiers représentant environ 350 bulletins de paie par mois - Production des paies sur OpenPaie dans un environnement multi-conventions (commerce, services, bâtiment, transport, immobilier...) - Réalisation des déclarations sociales et suivi des échéances légales pour l'ensemble du portefeuille - Gestion des entrées et sorties des salariés : contrats de travail, avenants, ruptures conventionnelles, soldes de tout compte et attestations diverses - Accompagnement d'une clientèle principalement composée de TPE et PME de 1 à 80 salariés - Conseil quotidien des dirigeants et responsables administratifs sur les problématiques sociales courantes - Veille réglementaire et sécurisation des pratiques sociales en lien avec les évolutions légales - Collaboration avec une équipe sociale composée de 4 à 6 gestionnaires de paie Profil - Formation en paie, ressources humaines ou comptabilité - Minimum 3 ans d'expérience hors alternance en cabinet comptable - Maîtrise du cycle complet de la paie et de l'administration du personnel - Aisance dans la gestion simultanée de plusieurs conventions collectives - Sens du service client, rigueur et esprit d'équipe Toutes nos rencontres chez WIICO restent totalement confidentielles.

Panneau de transparence

Source originale
hellowork.com
Publiée
17 juil. 2026 · date réelle
Dernière vérification
il y a 50 minutes
Score de qualité
35/100
Salaire indiqué0
Entreprise identifiée0
applyUrl0
postedAt15
Description complète20

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