Retour aux résultats · Gonfreville-l'Orcher

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Gestionnaire de parc automobile (H/F)

SYNERGIE·Gonfreville-l'OrcherSur siteIntérim - 29 Jour(s)
Salaire non indiqué
Résumé Vox
  • Gestion du parc automobile: Déplacement, vérification visuelle, organisation et suivi des véhicules en extérieur dans un environnement dynamique.
  • Compétences requises: Contrôle technique, gestion des coûts, suivi administratif, organisation, gestion d'équipe, normes qualité, sélection de fournisseurs, techniques commerciales.
  • Conditions et qualités: Esprit d'équipe, gestion des priorités, prise de décisions, anticipation, disponibilité, organisation, polyvalence, vigilance.
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Description du poste

Description du poste : Vos missions Dans le cadre de ce poste, vous serez amené à déplacer les véhicules sur le parc en suivant les directives données Vous effectuerez également des vérifications visuelles afin de contrôler l'état général et la conformité des véhicules Vous participerez à la bonne organisation du parc en stationnant les véhicules de manière adaptée et en veillant à la fluidité des mouvements. Toute anomalie ou dégradation constatée devra être signalée Vous veillerez également au respect strict des règles de sécurité en vigueur sur le site. Ce poste s'exerce principalement en extérieur, dans un environnement organisé et dynamique. Description du profil : Conseiller et former les équipes - Réaliser un contrôle technique sur un véhicule automobile particulier ou industriel - Suivre et analyser des coûts d'utilisation de véhicules (gestion, optimisation, consommation, externalisation) - Effectuer le suivi d'une action de sous-traitance - Identifier des besoins (réparation, révision, utilisation) et déterminer les interventions, prestations adaptées (type, durée, coût, condition) - Réaliser une gestion administrative et comptable - Observer et conduire un diagnostic organisationnel du parc automobile à des fins d'amélioration - Renouveler un parc de véhicules - Contrôler la réalisation d'une prestation - Coordonner l'activité d'une équipe - Gestion de planning - Normes qualité - Sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires - Suivre les besoins en équipements, matériels et consommables - Techniques commerciales - Encadrement d'équipes Esprit d'équipe - Capacité à gérer les priorités - Capacité à prendre des décisions - Capacité à anticiper - Disponibilité - Organisation - Polyvalence - Vigilance

Panneau de transparence

Source originale
francetravail.fr
Publiée
21 juil. 2026 · date réelle
Dernière vérification
il y a 12 heures
Score de qualité
35/100
Salaire indiqué0
Entreprise identifiée0
applyUrl0
postedAt15
Description complète20

Source : France Travail — API Offres d'emploi (francetravail.fr)

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