Retour aux résultats · Pian-Médoc

Offre vérifiée il y a 8 heures

Gestionnaire de stocks (H/F)

LES INTERIMAIRES PROFESSIONNELS TERTIAIR·Pian-MédocCDI
Salaire non indiqué
Résumé Vox
  • Rôle principal: Assister le responsable des achats, gérer les commandes et suivre les stocks au dépôt central, organiser leur répartition vers 30 sites.
  • Conditions requises: Titulaire du CACES 3 à jour, à l'aise avec les outils informatiques, expérience en gestion de stock, capacité d'adaptation.
  • Activités spécifiques: Effectuer la pesée des marchandises entrant sur le site en renforçant l'équipe du pont-bascule.
Postuler à la sourceVous quittez VoxJobs pour candidat.francetravail.fr — la candidature se fait directement chez l'entreprise. francetravail.fr

Description du poste

LIP Tertiaire Bordeaux recrute pour une entreprise spécialisés dans le recyclage de métaux, un(e) Gestionnaire de Stock. Missions : - Assister le responsable des achats dans ses missions quotidiennes ; - Réaliser les commandes de fournitures nécessaires au bon fonctionnement des différents services (fournitures de bureau, EPI, etc.) ; - Assurer le suivi des stocks au niveau du dépôt central et organiser leur répartition (administrative et logistique) vers les 30 autres sites ; - Renforcer l'équipe du pont-bascule en effectuant la pesée des marchandises entrant sur le site. - Vous êtes titulaire du CACES 3, à jour, - Vous êtes à l'aise sur les outils informatiques, - Vous avez une première expérience en gestion de stock (grande distribution, industrie, etc.), - Vous avez une bonne capacité d'adaptation et savez basculer d'une mission à une autre facilement,

Panneau de transparence

Source originale
francetravail.fr
Publiée
24 juin 2026 · date réelle
Dernière vérification
il y a 8 heures
Score de qualité
35/100
Salaire indiqué0
Entreprise identifiée0
applyUrl0
postedAt15
Description complète20

Source : France Travail — API Offres d'emploi (francetravail.fr)

Semblables

Offres proches.

Un problème avec cette annonce ? Signaler une offre frauduleuse ou obsolète