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Gestionnaire des Ressources Médicales (H/F)

CH de Bourg en Bresse·Bourg-en-BresseSur siteCDD - 3 Mois
Salaire non indiqué
Résumé Vox
  • Responsabilités principales: Contrôle des tableaux de service, gestion des obligations de service, et traitement des états de services pour différents profils.
  • Compétences requises: Gestion des ressources humaines et maîtrise des outils informatiques comme Word et Excel.
  • Profil recherché: Diplôme en Ressources Humaines, Assistant RH ou Gestionnaire de paie, avec rigueur, esprit d'équipe et méthode.
  • Conditions de recrutement: Contrat à durée déterminée de 3 mois, renouvelable, à 50% du temps de travail.
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Description du poste

RESPONSABILITÉS : La Directions des Affaires Médicales recherche un Gestionnaire des Ressources Médicales (H/F) à 50%. Activité principale  : • Contrôle des tableaux de service : (80% du temps de travail) • Obligations de service, repos de sécurité... • 44 tableaux de services Seniors • 25 tableaux de services Juniors Activités secondaires  : • Ordres de mission – ponctuels et permanents • Décisions individuelles (utilisation de véhicule personnel , ...) • Gestion des frais de déplacements relatifs aux ordres de missions • Traitement des États de services IRCANTEC et Certificat d'exercice simplifié pour les anciens étudiants, internes et FFI. PROFIL RECHERCHÉ : Diplôme souhaité : • BTS, BUT ou Licence avec spécialisation Ressources Humaines • Titre professionnel Assistant RH ou Gestionnaire de paie Compétences requises : • Gestion des ressources humaines • Maîtrise des outils informatiques (Word, Excel) Qualités requises : • Rigueur et méthode • Esprit d'équipe Conditions de recrutement : Contrat à durée déterminée 3 mois, renouvelable Poste à 50%

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Source originale
francetravail.fr
Publiée
20 juin 2026 · date réelle
Dernière vérification
avant-hier
Score de qualité
35/100
Salaire indiqué0
Entreprise identifiée0
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Description complète20

Source : France Travail — API Offres d'emploi (francetravail.fr)

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