Retour aux résultats · MARSEILLE 08

Offre vérifiée avant-hier

Gestionnaire paie et administration du personnel (H/F)

MARSEILLE 08Sur siteCDIIntermédiaire
Salaire non indiqué
Résumé Vox
  • Gestion de paie: Gérer un portefeuille de minimum 300 paies mensuelles en environnement multi-conventionnel.
  • Compétences requises: Expérience de deux années consécutives en gestion de paie exigée, maîtrise du logiciel SILAE et des DSN.
  • Conditions de travail: Temps plein de 35h/semaine, pas de télétravail, fermeture collective une semaine pour les fêtes.
  • Outils utilisés: Utilisation de SILAE, Editions Francis LEFEBVRE & TISSOT, Office 365 et Outlook.
  • Date de prise de fonction: Souhaitée pour septembre 2026.
Postuler à la sourceVous quittez VoxJobs pour candidat.francetravail.fr — la candidature se fait directement chez l'entreprise. francetravail.fr

Description du poste

EXPERIENCE DE DEUX ANS CONSECUTIVES EN GESTION DE PAIE EXIGEE Société d'externalisation de paie basée sur MARSEILLE proche du velodrome recherche un(e) Gestionnaire de Paie à temps plein (35h/semaine). Le(la) Gestionnaire de paie et RH sera en charge d'un portefeuille comptant à minima 300 paies/mois, en environnement multi-conventionnel et pour des clients que nous gérons en direct ou en sous traitance pour des cabinets d'Expertise-Comptable. Les missions du (de la) gestionnaire de paie et RH seront (liste non exhaustive - une fiche de poste est envoyée avant l'entretien l'entretien) : - de recueillir et vérifier les variables de paies et les traiter sur notre logiciel de paie (SILAE) et émettre des recommandations ou alertes aux clients (ex : sur le dépassement du temps de travail, etc.). - d'établir les DSN mensuelles et assurer le suivi auprès des organismes (dont paramétrages des organismes et cotisations). - d'établir les DSN évènements (sorties et arrêts de travail) et les bordereaux de prévoyance. - aider les clients sur des questions d'ordre social. Notre société est orienté conseil et accompagnement, ainsi, nous attachons une grande importance à la qualité de la relation client et du respect des délais de réponse. Expérience requise : - Minimum 2 années consécutives sur le même type de poste (le salaire brut sera négocié en fonction de l'expérience) Outils de travail : - Logiciel de paie : SILAE - Editions Francis LEFEBVRE & TISSOT - Office 365 - Outlook Organisation du temps de travail : - 35h par semaine, - Pas de télétravail, -fermeture collective (1 semaine) pour les fêtes de fin d'année. Prise de fonction souhaitée : septembre 2026

Panneau de transparence

Source originale
francetravail.fr
Publiée
06 juil. 2026 · date réelle
Dernière vérification
avant-hier
Score de qualité
35/100
Salaire indiqué0
Entreprise identifiée0
applyUrl0
postedAt15
Description complète20

Source : France Travail — API Offres d'emploi (francetravail.fr)

Semblables

Offres proches.

Un problème avec cette annonce ? Signaler une offre frauduleuse ou obsolète