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Gestionnaire paie H/F - Brumath

ADSEARCH·Brumath (Grand Est)CDI
27 000 € – 33 000 € / an
Résumé Vox
  • Rôle principal: Gérer un portefeuille clients en autonomie pour la production de paies et conseiller en matière sociale et paie.
  • Compétences requises: Formation RH et/ou comptable avec spécialisation paie, expérience d'au moins 3 ans en environnement multi-conventions.
  • Conditions et avantages: Rémunération sur 13 mois, missions variées, outils performants, ambiance bienveillante, tickets restaurants, mutuelle, primes, perspectives d'évolution.
  • Conditions de travail: Poste en présentiel à Brumath, environnement moderne, intégration dans une équipe dynamique.
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Description du poste

En bref : Gestionnaire Paie H/F - CDI - Brumath (67) - 27?000 à 34?000?€ brut annuel - Paie, conseil social, multi-conventions. La division Audit Expertise-Comptable de notre bureau Adsearch Strasbourg recherche pour son client, un cabinet d'expertise comptable reconnu pour la qualité de son accompagnement et son esprit d'innovation, un Gestionnaire Paie (H/F) basé à Brumath (67). VOS MISSIONS Vous intégrez une équipe dynamique dans un environnement moderne où le bien-être au travail et le développement professionnel sont au cœur des préoccupations. Vous serez en charge des missions suivantes : - Gérer en autonomie un portefeuille clients diversifié (TPE, PME, secteurs variés - clientèle française et internationale) pour toute la production de paies - Conseiller les clients en matière sociale et paie, assurer l'accompagnement sur leurs problématiques courantes - Collecter, saisir et contrôler les éléments variables de paie, élaborer les bulletins et garantir leur conformité - Suivre l'administration du personnel, de l'entrée (DPAE, contrats, affiliations) jusqu'à la sortie du salarié (attestations, soldes de tout compte) - Établir les déclarations sociales périodiques et annuelles, réaliser le paramétrage de dossiers et participer à des missions d'audit de paie pour améliorer les process • PROFIL Vous êtes issu(e) d'une formation RH et/ou comptable avec spécialisation paie, et disposez d'une expérience d'au moins 3 ans sur un poste similaire en environnement multi-conventions, en cabinet ou en entreprise. Vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie, votre rigueur, votre sens du relationnel et votre maîtrise technique. Curiosité, adaptabilité et goût du conseil seront vos clés de réussite au sein de cette structure en pleine évolution. LES AVANTAGES CHEZ NOTRE CLIENT - Rémunération attractive sur 13 mois - Missions variées avec possibilité de faire évoluer le poste - Conciliation vie pro/vie perso grâce à une charge de travail raisonnable - Cabinet moderne, outils techniques performants et ambiance bienveillante - Tickets restaurants, mutuelle de qualité, primes, perspectives d'évolution LE PROCESS DE RECRUTEMENT - Premier entretien : avec notre consultant spécialisé - Deuxième entretien : avec l'expert-comptable du cabinet Besoin d'un nouveau challenge ? Postulez à cette offre pour que nous échangions sur vos perspectives?! Et si vous souhaitez consulter l'ensemble des opportunités professionnelles que nous proposons, rendez-vous sur notre site adsearch.fr !

Panneau de transparence

Source originale
meteojob.com
Publiée
24 juil. 2026 · date réelle
Dernière vérification
il y a 6 heures
Score de qualité
65/100
Salaire indiqué30
Entreprise identifiée0
applyUrl0
postedAt15
Description complète20

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