Retour aux résultats · Louhans-Châteaurenaud

Offre vérifiée avant-hier

Gestionnaire paie (H/F)

DUO VENANDI·Louhans-ChâteaurenaudTélétravailCDIJunior
25 000 € – 40 000 € / anestimé
Résumé Vox
  • Rôle principal: Gestion complète de la paie pour un portefeuille multi-conventions, avec établissement des déclarations sociales et rédaction des contrats.
  • Compétences clés: Maîtrise des fondamentaux de la paie, expérience en cabinet ou environnement d'externalisation, rigueur, organisation et capacité d'adaptation.
  • Conditions et avantages: Poste en CDI, rémunération entre 25KEUR et 40KEUR selon profil, télétravail possible selon organisation.
  • Relations et missions: Interlocuteur privilégié des clients, suivi des relations avec organismes sociaux, conseil social, participation à la veille sociale.
  • Profil recherché: Formation en paie, RH ou comptabilité, expérience d'au moins 1 à 2 ans, pas de candidature sans expérience en cabinet.
Postuler à la sourceVous quittez VoxJobs pour candidat.francetravail.fr — la candidature se fait directement chez l'entreprise. francetravail.fr

Description du poste

Description du poste : Vous souhaitez rejoindre un cabinet d'expertise comptable à taille humaine, offrant autonomie, proximité client et environnement de travail structuré ? Ce poste de Gestionnaire de paie vous permet de gérer votre portefeuille en toute autonomie tout en évoluant au sein d'une équipe stable et collaborative. Au sein du pôle social et sous la supervision de l'expert-comptable, vous intervenez sur un portefeuille clients varié. Vos missions principales sont les suivantes Gestion complète de la paie sur un portefeuille multi-conventions Établissement des déclarations sociales (DSN Rédaction des contrats de travail, avenants et procédures (ruptures, disciplinaire Suivi des relations avec les organismes (URSSAF, mutuelle, prévoyance, retraite, CPAM, médecine du travail Conseil et accompagnement des clients sur leurs problématiques sociales Participation à la veille sociale et partage d'informations au sein de l'équipe Vous intervenez en tant qu'interlocuteur privilégié de vos clients et apportez un accompagnement quotidien sur les sujets paie et droit social. Le poste est à pourvoir en CDI. Rémunération comprise entre 25KEUR et 40KEUR selon profil et expérience. Télétravail possible selon organisation du cabinet. Description du profil : Issu(e) d'une formation en paie, RH ou comptabilité, vous justifiez idéalement d'une expérience d'au moins 1 à 2 ans en cabinet d'expertise comptable ou en environnement d'externalisation de la paie. Vous maîtrisez les fondamentaux de la paie et êtes à l'aise dans un environnement multi-conventions. Rigoureux(se) et organisé(e), vous avez le sens du service client et appréciez le travail en équipe. Votre capacité d'adaptation et votre curiosité vous permettent de suivre les évolutions sociales et réglementaires. Les profils ne disposant pas d'une expérience en cabinet ne pourront pas être étudiés pour ce poste. Vous souhaitez rejoindre un cabinet dans lequel vous pourrez monter en compétences et évoluer dans la durée. Votre candidature sera étudiée en toute confidentialité. Eva Laffont

Panneau de transparence

Source originale
francetravail.fr
Publiée
17 juil. 2026 · date réelle
Dernière vérification
avant-hier
Score de qualité
35/100
Salaire indiqué0
Entreprise identifiée0
applyUrl0
postedAt15
Description complète20

Source : France Travail — API Offres d'emploi (francetravail.fr)

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