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Infirmier coordonnateur / Infirmière coordonnatrice en établissem (H/F)

LES JARDINS DES CUVIERES·THAON LES VOSGESSur siteCDI
Salaire non indiqué
Résumé Vox
  • Rôle principal: Coordonner la rédaction du projet de soins, valider les admissions, participer à l'élaboration et au suivi du projet de vie personnalisé des résidents.
  • Gestion du personnel: Organiser, manager et coordonner les équipes IDE, AS, ASH, participer aux recrutements, organiser les réunions et gérer les conflits.
  • Gestion administrative: Gérer le budget en lien avec le directeur, élaborer et valider les devis et factures, assurer la gestion logistique et la sécurité.
  • Profil requis: Titulaire d'un diplôme d'Etat infirmier et formation IDEC, avec connaissance du public senior et appétence pour ce domaine.
  • Représentation et qualité: Représenter la structure localement, entretenir des partenariats, participer aux réunions et à la démarche qualité de l'établissement.
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Description du poste

Projet de soins : - Concrétiser sa rédaction en collaboration avec le directeur et le médecin coordonnateur - Valider les admissions après s'être assuré des besoins du résident, liens avec partenaires de santé, - Projet de vie personnalisé du résident : participer à l'élaboration, à sa mise en œuvre, son suivi, - Veiller au respect des règles d'hygiène, de sécurité et aux recommandations de bientraitance, Gestion de budget (en lien avec le directeur) : - Élaborer des projets, demander des devis - Valider le contenu des factures avant transmission. Gestion du personnel : (En lien étroit avec le Directeur et le directeur adjoint) - S'impliquer auprès des équipes, être à leur écoute, sur le terrain, - Organiser et manager l'équipe des IDE, AS et ASH. - Gérer les plannings des équipes et veiller à leur coordination, - Participer aux recrutements des personnels du pôle, assurer l'accueil et la bonne intégration des nouveaux salariés - Accueillir les stagiaires sur le périmètre du soin - Définir un Plan de Développement des Compétences en lien avec l'équipe de direction, - Organiser et animer des réunions d'équipe - Participer aux réunions de direction, - Prévenir les risques professionnels, - Gérer les conflits, - Veiller au respect de la réglementation en matière de gestion du personnel, - Mener les entretiens individuels annuels d'évaluation et les entretiens professionnels, - Encadrer l'intervention de professionnels externes à l'EHPAD. Communication représentation : - Représenter la structure au niveau local et départemental, - Entretenir des partenariats conventionnels de suivi des personnes âgées avec les établissements de soins de proximité (hôpitaux, cliniques, HAD, SPASAD, SSIAD, EMSP, EMH, EMG), - Participer à et/ou animer des réunions et des groupes de réflexion sur l'éthique. - Participer et contribuer à la démarche qualité de l'établissement Gestion logistique : - Garantir la sécurité et gérer les procédures liées aux risques (hygiène, sécurité, accessibilité, incendie), - Élaborer, suivre et adapter les protocoles relatifs au soin. Profil recherché Vous êtes titulaire d'un diplôme d'Etat infirmier. Le formation d'IDEC est requise. Vous connaissez bien le public senior et possédez une réelle appétence pour ce dernier.

Panneau de transparence

Source originale
francetravail.fr
Publiée
10 juin 2026 · date réelle
Dernière vérification
avant-hier
Score de qualité
35/100
Salaire indiqué0
Entreprise identifiée0
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Description complète20

Source : France Travail — API Offres d'emploi (francetravail.fr)

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