INFIRMIER DE (F/H)

Vous êtes infirmier(e) et vous recherchez un poste alliant stabilité et épanouissement professionnel ? Ne cherchez plus ! Intégrez une structure dynamique où la prise en charge et le bien-être des résidents/patients sont au cœur des priorités. Cette structure renforce ses équipes et recherche son futur talent en soins infirmiers pour un poste en CDI le plus tôt possible ! Vous rejoignez une équipe pluridisciplinaire complète (4 médecins, 16 IDE, 26 AS, kinésithérapeutes, ergothérapeute, neuropsychologue, etc.) pour une prise en charge globale et experte du patient : - Accompagnement dès votre arrivée : Vous bénéficiez d'un véritable parcours d'intégration avec des journées en doublon et d'un plan de développement des compétences personnalisé. - Acteur du projet médical : Vous participez activement au déploiement de soins innovants : hôpital de jour, renforcement des soins palliatifs et essor des thérapies non médicamenteuses. - Stabilité et perspectives : En rejoignant un acteur majeur de la santé (réseau national de l'Assurance Maladie), vous profitez de réelles opportunités de mobilité interne au sein de nombreux établissements sanitaires et médico-sociaux de la région. Sous la responsabilité de deux infirmières coordinatrices, vous assurez : - Le pilotage des soins : Missions techniques, relationnelles et éducatives en collaboration étroite avec l'équipe de rééducation. - La sécurité thérapeutique : Surveillance clinique, biologique et gestion rigoureuse de la préparation/distribution des médicaments. - La démarche qualité : Respect des protocoles d'hygiène, de l'éthique et de la confidentialité, au cœur d'un projet de soin humain. Un pack de rémunération et d'évolution attractif En intégrant cet établissement, vous bénéficiez d'un statut cadre et d'une politique salariale dynamique : - Rémunération sécurisée : Salaire sur 14 mois (13ème et 14ème mois) avec une reprise d'ancienneté à 100 %. - Progression garantie : Système annuel de revalorisation (points d'expérience et de compétences) et prime d'intéressement. - Accompagnement pro : Prise en charge des cotisations ordinales et accès privilégié à la formation continue (DU, congrès). - Avantages sociaux complets : Comité d'Entreprise (voyages, chèques vacances), prime de crèche, mutuelle et prévoyance. Un équilibre vie professionnelle / vie personnelle préservé L'organisation du temps de travail est pensée pour votre confort : - Temps de travail : 38h par semaine avec un système d'horaires variables. - Générosité des repos : Jusqu'à 44 jours de repos par an (27 jours de congés payés + 15 RTT + jours de fractionnement et congés spéciaux). - Flexibilité : Possibilité de réaliser des heures supplémentaires, au choix rémunérées ou récupérées. - L'atout majeur : Un statut cadre allié à un volume de jours de repos rare dans le secteur, idéal pour concilier carrière et vie privée. Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Infirmier (IDE) et vous vous reconnaissez dans les valeurs de proximité, de personnalisation des soins et d'accès à la santé pour tous. Vos atouts pour réussir - Savoir-faire technique : Vous maîtrisez les soins infirmiers et d'hygiène, avec une rigueur absolue dans l'application des protocoles de soins et de sécurité. - Qualités relationnelles : Reconnu(e) pour votre écoute et votre dynamisme, vous appréciez le travail en équipe pluridisciplinaire. - Organisation : Autonome et méthodique, vous savez gérer vos priorités tout en garantissant la qualité de prise en charge des patients. Le mot du recruteur : Nous recherchons avant tout une personnalité engagée, capable de s'inscrire dans un projet de soin humain et bienveillant. Processus de recrutement Vous recherchez un nouveau défi professionnel ? Postulez dès maintenant! Réponse dans les 48h pour valider votre candidature et intégrer une entreprise de renom en constante évolution.