Description du poste
Missions :
•Assurer la prise en charge médicale des résidents : l'infirmier est responsable de la gestion des traitements, des soins de plaies et de la surveillance des constantes vitales.
•Établir les plans de soins individualisés pour chaque résident, en collaboration avec l'équipe soignante et les médecins.
•Superviser les aides-soignants et les auxiliaires de vie pour la réalisation des soins.
•Évaluer les résidents et anticiper leurs besoins en matière de soins.
•Dispenser des soins d'hygiène et de confort, tels que l'aide à la toilette, le changement de la literie et l'habillage.
•Établir une relation de confiance avec les résidents et leurs familles pour répondre à leurs questions et leurs préoccupations.
•Assurer une communication efficace avec l'équipe soignante et les médecins traitants.
•Participer à la gestion des urgences médicales.
Compétences recherchées :
-Vous avez au moins 1 an d'expérience professionnelle en hospitalier et/ou clinique
-Vous êtes diplômé(e) d'État d'infirmier(ère)
-Vous faîtes preuve d'écoute, d'empathie, de rigueur et de réactivité
Pourquoi nous rejoindre ?
Salaire : Reprise de votre ancienneté (primes SEGUR 1 et 2)
Rejoignez synergie care et bénéficiez d'avantages exceptionnels :
-Accompagnement personnalisé, processus de recrutement facilité.
-Indemnités : (IFM, congés payé),
-Mutuelle intérimaire, avantages CSE, aide FASTT, tremplin vers un CDI possible.
Évaluation et surveillance de l'état de santé des résidents.
Administration et suivi des traitements médicamenteux.
Réalisation des soins infirmiers techniques.
Coordination avec l'équipe soignante et les intervenants extérieurs.
Accompagnement des résidents et de leurs familles.
Gestion des urgences et prévention des risques.
Maîtrise des transmissions et des dossiers de soins.
Qualités : écoute, bienveillance, rigueur, autonomie, réactivité et esprit d'équipe.