Infirmier H/F en MAS F/H

Responsabilités Principales • Soins Infirmiers • Administrer les soins infirmiers quotidiens (injections, pansements, distribution de médicaments, etc.). • Surveiller l'état de santé des résidents et signaler toute évolution ou complication. • Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets de soins personnalisés. • Veiller au respect des protocoles d'hygiène et de sécurité. • • Accompagnement des Résidents • Assurer un accompagnement adapté aux besoins spécifiques de chaque résident. • Soutenir les résidents dans leurs activités de la vie quotidienne. • Favoriser l'autonomie et la participation des résidents aux activités proposées par la MAS. • Collaboration et Travail d'Équipe • Travailler en étroite collaboration avec les médecins, psychologues, ergothérapeutes, kinésithérapeutes et autres membres de l'équipe pluridisciplinaire. • Participer aux réunions de coordination et de synthèse pour échanger sur les situations des résidents. • Former et superviser les aides-soignants et autres personnels soignants. • Gestion Administrative • Tenir à jour les dossiers médicaux et de soins des résidents. • Rédiger des rapports et des transmissions écrites pour assurer la continuité des soins. • Participer à la gestion des stocks de médicaments et de matériel médical. • Communication avec les Familles • Informer et accompagner les familles des résidents sur les aspects médicaux et thérapeutiques. • Favoriser le maintien des liens familiaux et sociaux des résidents. • Diplôme et Formation • Diplôme d'État d'Infirmier (DEI) obligatoire. • Formation complémentaire en soins infirmiers spécialisés (handicap, gériatrie, psychiatrie) est un atout. • Expérience • Expérience préalable en milieu médico-social ou auprès de personnes en situation de handicap. • Expérience en gestion de soins complexes et polyhandicap est souhaitée. • Maîtrise des Techniques de Soins • Compétence dans l'administration des soins infirmiers quotidiens (injections, pansements, surveillance des constantes, etc.). • Connaissance des pathologies liées aux handicaps sévères et polyhandicaps. • Familiarité avec les équipements médicaux et les protocoles de soins. Compétences Relationnelles et Personnelles • Qualités Humaines • Empathie, patience, et bienveillance envers les résidents. • Capacité à établir une relation de confiance avec les résidents et leurs familles. • Sens de l'écoute et de la communication pour interagir efficacement avec les résidents, les familles et l'équipe soignante. • Travail d'Équipe • Esprit d'équipe et capacité à travailler en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire. • Aptitude à participer activement aux réunions de coordination et de synthèse. • Capacité à former et encadrer les aides-soignants et autres personnels soignants. • Gestion du Stress et des Situations d'Urgence • Capacité à gérer les situations d'urgence avec calme et efficacité. • Sens de l'organisation et capacité à prioriser les tâches. • Résilience face aux situations émotionnellement difficiles.