Retour aux résultats · Noisy-le-Grand

Offre vérifiée il y a 2 heures

Infirmier H/F

Babilou·Noisy-le-Grand (Île-de-France)CDI
681 € / moisestimé
Résumé Vox
  • Rôle principal: Assurer la prévention, la sécurité et la prise en charge des enfants, tout en participant au projet pédagogique et aux activités d'éveil.
  • Exigences clés: Titulaire du Diplôme d'État Infirmier (IDE), compétences en hygiène, sécurité, prévention et soins adaptés aux enfants.
  • Conditions et avantages: Contrat CDI à temps partiel, rémunération à partir de 681 € brut mensuel, tickets restaurant, primes, bonus, remboursements, congés, avantages CSE, formations.
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Description du poste

Détail du poste Type de contrat : Durée indéterminée CDI - temps partiel / : 10 HEURES 30 / SEMAINE Titulaire du Diplôme d'État Infirmier (IDE) et vous recherchez un poste en crèche, être la compétence médicale au sein d'une équipe, alors ce poste est fait pour vous. Ce poste est à pourvoir pour un contrat en temps partiel. Possibilité de le combiner avec d'autres temps-partiel chez BABILOU. PRINCIPALES MISSIONS Vous serez « pilier » des bonnes pratiques de soins et de sécurité : - Assurez un rôle de prévention de santé publique auprès des enfants, des familles et de l'équipe, vous savez trouver les mots justes - Prévenir sur l'état de santé physique ou psychologique - Conseiller et former vos collègues à l'hygiène et la sécurité - Prendre en charge les enfants en tenant compte des besoins individuels, afin de veiller à leur bien-être. - Participer à la construction du projet pédagogique de la crèche et animer des activités d'éveil font également partie de votre quotidien - Réaliser les soins d'hygiène des enfants et participez à la vie de la section. REMUNERATION : à partir de 681 € bruts mensuels (pour un contrat de 10H30 par semaine) AVANTAGES : - Tickets Restaurant - Prime d'ancienneté, Prime anniversaire - Bonus Annuel Babilou : 1/4 de 13ème mois à partir de 2 ans d'ancienneté - Remboursement des transports en commun à hauteur de 60% - Congés supplémentaires (2 jours la 1ère année, 4 jours la 2ème année, 5 jours la 3ème année) - Avantages CSE (chèques cadeaux, réductions,...) - Places en crèches pour les enfants de nos collaborateurs (plus de 100 en 2023) - Mutuelle d'Entreprise, 1% logement, assistance sociale gratuite - Proximité géographique lieu de travail/ domicile (annonces accessibles en temps réel) - Échange et partage de bonnes pratiques : rencontre mensuelle avec vos collègues et réseau social interne (Workplace). - Dispositifs de formations (Accompagnement poste de direction, Ateliers, Conférences, E-learning, ...) Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Babilou s'engage au travers d'une politique diversité et inclusion. Nous offrons aux équipes en crèche la possibilité d'exprimer leur créativité, venez exprimer la vôtre ! date d'embauche souhaitée

Panneau de transparence

Source originale
hellowork.com
Publiée
07 juil. 2026 · date réelle
Dernière vérification
il y a 2 heures
Score de qualité
35/100
Salaire indiqué0
Entreprise identifiée0
applyUrl0
postedAt15
Description complète20

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