Retour aux résultats · ORDAN LARROQUE

Offre vérifiée avant-hier

Infirmier (H/F)

ASSOCIATION POUR LA READAPTATION RURALE·ORDAN LARROQUESur siteCDI
Salaire non indiqué
Résumé Vox
  • Rôle principal: Participer à la conception et à la mise en œuvre du projet de soin pour maintenir, restaurer et promouvoir la santé des résidants.
  • Responsabilités clés: Évaluer la situation clinique, appliquer les prescriptions médicales, traiter la douleur ou détresse psychique, distribuer les traitements, assurer la continuité des soins.
  • Conditions et avantages: Travail en semaine et week-end (1 sur 3), rémunération selon CCN66, primes de dimanche, jours fériés, nuit, 14 congés trimestriels, mutuelle, œuvres sociales.
  • Exigences et compétences: Sensibilisation aux pathologies, respect du secret médical, application des règles de sécurité, implication dans l'accueil et le suivi des résidants.
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Description du poste

L'ARREAHP Foyer Castel Saint Louis est une association de parents qui ont souhaité offrir un espace de vie "d'amour et de liberté" pour leurs enfants devenus adultes. Tout salarié, quelle que soit sa fonction dans l'établissement, s'implique dans l'accueil des résidants et doit être sensibilisé à leurs pathologies. Chacun respecte la singularité des résidants et la libre circulation dont ils profitent au sein de l'établissement. Finalité du poste Participer à la conception et à la mise en œuvre du projet de soin qui vise à maintenir, restaurer et promouvoir la santé des résidants en vue de favoriser leur autonomie et leur bien-être. Principales responsabilités Evaluer une situation clinique et établir un diagnostic infirmier. Mettre en œuvre les prescriptions médicales des médecins intervenant au Foyer. En fonction de l'évaluation clinique, traiter la douleur et/ou la détresse psychique en donnant si besoin les protocoles médicamenteux prescrits. Assurer la distribution des traitements en respectant le circuit du médicament. Être garant de la continuité des soins, du suivi médical et de la transmission des informations importantes (sur le plan thérapeutique aux équipes et aux familles) pour une prise en charge continue et efficiente. Connaître et savoir appliquer les règles et procédures de sécurité en vigueur dans l'établissement. Respecter le secret médical et le partage d'informations à caractère secret au sein de l'équipe de soin. Statut et rémunération Travail en semaine et de week-end (1 sur 3 environ) Rémunération suivant CCN66 et selon ancienneté acquise dans la CCN66. Primes de dimanche, de jours fériés et de nuit. 14 congés trimestriels et 25 congés annuels - Mutuelle d'entreprise - Œuvres sociales Renseignements et candidatures par mail ou au CV et lettre de motivation Poste à pourvoir immédiatement

Panneau de transparence

Source originale
francetravail.fr
Publiée
15 juil. 2026 · date réelle
Dernière vérification
avant-hier
Score de qualité
35/100
Salaire indiqué0
Entreprise identifiée0
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Source : France Travail — API Offres d'emploi (francetravail.fr)

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