Description du poste
Nous recherchons un/e Infirmier/ère pour notre Ehpad en CDI temps plein.
Rémunération et conditions selon CCN 51
Segur, Prime Grand âge, Reprise ancienneté 100 %, Mutuelle Prime Decentralisée
1 Week-end sur 3 travaillé avec base roulement fixe
MISSIONS :
ORGANISATION DES SOINS
Etablir des protocoles de soins et de prise en soin des résidants
Organiser les dossiers médicaux individuels et les tenir à jour avec le médecin coordonnateur
Etablir une liste de matériels avec l'infirmière référente
GESTION DES MEDICAMENTS
Être l'interlocuteur de la pharmacie
Suivre et faire renouveler les traitements
Vérifier la livraison sécurisée des médicaments
Préparer les chariots de médicaments
Dispenser les médicaments et organiser la dispensation par les aides-soignants
RELATION AVEC LES PROFESSIONNELS DE SANTE
Organiser les rendez-vous avec les médecins traitants
Suivre les interventions des professionnels paramédicaux
Créer un réseau avec les différents intervenants
BIEN-ÊTRE ET SANTE DES RESIDANTS
Apporter son concours à la mise en place d'une restauration de qualité au niveau nutritionnel
Etre force de proposition pour préserver l'autonomie des résidentes dans leur vie quotidienne
SUIVI DES EQUIPES AIDE SOIGNANTS ET AGENTS DE SOINS
Veiller au respect du droit des usagers et à la bientraitance des résidents par les équipes
Mettre en place des transmissions efficaces entre les équipes
Veiller au respect des protocoles de soins et d'hygiène par les équipes
Transmettre les informations données par la direction
ENCADREMENT DES STAGIAIRES
Veiller au respect des consignes et des objectifs du stage
Rencontrer les interlocuteurs des écoles
Merci d'adresser vos candidatures CV+Lettre de motivation à Mr BIRY, Directeur