Description du poste
Les missions du poste
Créé en 2018, NGen vous accompagne sur votre montée en compétences via des projets à haute valeur ajoutée.
Nous avons su développer notre expertise sur 6 implantations en France et en Belgique, et on compte sur vous pour nous aider à construire la suite !
NGen c'est :
- Une équipe jeune et motivée de 250 consultants et 50 personnes coté support pour vous accompagner tout au long de vos projets.
- Une expertise développée dans des secteurs d'activités variés : Energies, transports, life Sciences, industries.
- Une diversité de métiers : allant du bureau d'études jusqu'au terrain / production.
- Des moments conviviaux entre NGeneers comme des beertimes, des activités sportives, ou encore des soirées annuelles.
- Un environnement engagé : NGen soutient des associations locales et s'engage pour la parité, la mixité et le climat (world clean up day en équipe, marathons solidaires, implication caritative).
Être consultant(e) chez NGen, c'est :
- Un engagement commun en CDI.
- Une intervention sur le site de nos partenaires industriels locaux.
- Un accompagnement régulier par une équipe accessible et disponible (autant sur vos projets que sur votre carrière professionnelle).
- Une montée en compétences en réalisant des projets longs et diversifiés.
- Une évolution de votre statut de consultant en développant vos compétences comportementales.
Vous voulez en savoir plus ? N'attendez plus et postulez !
- Conception et développement de pièces et sous-ensembles mécaniques sur Catia V5, de la définition du concept jusqu'au dossier de définition finalisé
- Réalisation des études de faisabilité, des analyses techniques et des choix de solutions en tenant compte des contraintes coût, délai et qualité propres au secteur automobile
- Pilotage et animation d'une équipe de concepteurs : répartition des tâches, suivi de l'avancement et montée en compétences des collaborateurs
- Coordination avec les équipes méthodes, qualité, achats et les fournisseurs pour assurer la bonne industrialisation des pièces conçues
- Participation aux revues de conception et aux jalons projets dans le respect des processus de développement automobile (APQP, PPAP...)
- Veille au respect des normes et standards constructeurs automobiles et contribution à l'amélioration continue des pratiques de conception
Le profil recherché
Maîtrise impérative de Catia V5 (surfacique, volumique, assemblage, mise en plan)Bonne connaissance des processus de développement automobile (APQP, PPAP, AMDEC produit...)Connaissance des procédés de fabrication associés (emboutissage, injection plastique, fonderie...)Expérience en management d'équipe ou en coordination technique appréciéeCapacité à lire et produire des plans techniques conformes aux standards constructeursRigueur, sens des priorités et capacité à évoluer dans un environnement projet cadencéBon relationnel pour travailler en interface avec les équipes internes et les partenaires externes
Bienvenue chez NGEN
Créé en 2018, NGen vous accompagne sur votre montée en compétences via des projets à haute valeur ajoutée. Nous avons su développer notre expertise sur 6 implantations en France et en Belgique, et on compte sur vous pour nous aider à construire la suite ! NGen c'est : Une équipe jeune et motivée de 250 consultants et 50 personnes coté support pour vous accompagner tout au long de vos projets. Une expertise développée dans des secteurs d'activités variés : Energies, transports, life Sciences, industries. Une diversité de métiers : allant du bureau d'études jusqu'au terrain / production. Des moments conviviaux entre NGeneers comme des beertimes, des activités sportives, ou encore des soirées annuelles. Un environnement engagé : NGen soutient des associations locales et s'engage pour la parité, la mixité et le climat (world clean up day en équipe, marathons solidaires, implication caritative). Être consultant(e) chez NGen, c'est : Un engagement commun en CDI.Une intervention sur le site de nos partenaires industriels locaux.Un accompagnement régulier par une équipe accessible et disponible (autant sur vos projets que sur votre carrière professionnelle).Une montée en compétences en réalisant des projets longs et diversifiés.Une évolution de votre statut de consultant en développant vos compétences comportementales. Vous voulez en savoir plus ? N'attendez plus et postulez !
Mais aussi...
Notre processus de recrutement :- 1er échange téléphonique avec notre chargée de recrutement (quelques minutes). - 1er entretien à l'agence ou en visio avec notre chargée de recrutement pour aborder votre parcours professionnel, et vous présenter nos activités. - 2ème entretien avec un manager en charge du développement de nos activités. - 3ème entretien final avec un responsable. Avantages du poste : - Défraiement kilométrique - Plan d'épargne aux entreprises - Tickets restaurant - Mutuelle d'entreprise prise en charge à 80% - RTT