Ingénieur r&d systèmes innovants - vitrages (H/F)

Pourquoi a-t-on besoin de vous? L'industrie automobile, en évolution constante, offre des défis d'innovation permanents. L'intégration de composants actifs (modules LED, cellule photovoltaïque, système opacifiant, ADAS.) dans les systèmes verriers destinés à l'industrie automobile est au cœur de ces défis. Rattaché(e) hiérarchiquement au Chef de Groupe Design & Integration, vous développez des solutions innovantes dès les premières phases de conception. A ce titre, vos missions principales seront les suivantes : Piloter des projets et études R&D en phase amont et développement, avec responsabilité sur les résultats, délais et coûts Structurer et animer des équipes projet pluridisciplinaires (matériaux, électronique, process.) et internationales Assurer l'interface avec les différentes parties prenantes (clients, fournisseurs, équipes industrielles et marketing) Définir et défendre les orientations techniques clés des projets, prendre le rôle de référent technique Contribuer activement à la roadmap innovation et à l'émergence de nouveaux concepts différenciants, en pilotant la veille technologique pour plusieurs catégories et applications Piloter et participer à la conception et la réalisation de prototypes fonctionnels Contribuer activement à la propriété intellectuelle/industrielle Ce poste est-il fait pour vous ? Ingénieur(e) généraliste ou spécialisé Solides compétences scientifiques (physique, matériaux) 4 à 5 ans d'expérience minimum en R&D ou en environnement industriel innovant Expérience confirmée en pilotage de projets techniques Expérience significative en développement de prototypes et/ou systèmes intégrés Une expérience dans l'automobile est un plus Capacité à structurer un projet et à prendre des décisions Une maitrise courante de la langue anglaise est indispensable Leadership technique et capacité d'entraînement Esprit d'initiative et prise de recul Capacité à challenger et argumenter Excellentes capacités de communication Autonomie et sens des responsabilités Capacité à déléguer et à prioriser Curiosité et orientation innovation Travail en équipe Agilité