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International Digital Learning Assistant - Alternance H/F

Lagardère Travel Retail·Levallois-Perret (Île-de-France)HybridealternanceStage
Salaire non indiqué
Résumé Vox
  • Rôle principal: Gestion et administration de la plateforme LMS, déploiement de modules e-learning, suivi des KPIs et contribution à des programmes internationaux.
  • Profil recherché: Étudiant en école de commerce ou formation équivalente (Bac+4/5), intérêt pour outils digitaux, environnement international, anglais courant (C1/C2).
  • Conditions et avantages: Contrat de 12 ou 24 mois, début septembre 2026, mobilité facilitée, mutuelle, accès à un restaurant d'entreprise, abonnement sportif, espaces de travail modernes.
  • Compétences clés: Curiosité, proactivité, autonomie, gestion des priorités, capacité à analyser des données d'usage et à améliorer l'expérience d'apprentissage.
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Description du poste

Les missions du poste Lagardère Travel Retail est l'un des leaders mondiaux du Travel Retail, au service des passagers dans les aéroports, les gares et autres concessions dans 51 pays. L'une des deux divisions du groupe Lagardère, Lagardère Travel Retail répond aux besoins des passagers et des concédants de façon holistique à travers un réseau de 4 970 points de vente Travel Essentials, Duty Free & Fashion et Foodservice. Le groupe a établi une feuille de route RSE ambitieuse, nommée PEPS (Planet.Ethics.People.Social), afin de contribuer à la construction d'une industrie plus durable. En 2024, Lagardère Travel Retail a réalisé un chiffre d'affaires de 7.6 milliards d'euros. Si tu es prêt à explorer « A World Connected », rejoins-nous en tant qu' International Digital Learning Assistant H/F en alternance ! En tant que Digital Learning Assistant, vous travaillerez en étroite collaboration avec la Learning Community Manager au sein de l'équipe Formation internationale. Votre rôle et vos missions : - Piloter et administrer la plateforme LMS (Docebo) : publication et déploiement des modules e-learning, configuration, optimisation continue et suivi des indicateurs de performance (KPIs). - Contribuer au déploiement de programmes e-learning à l'international, en garantissant leur qualité, leur cohérence et leur adaptation culturelle sur des thématiques variées (retail, compliance, etc.) - Participer à l'onboarding dans le cadre de l'ouverture de nouveaux pays : configuration du LMS ou accompagnement à la migration. - Animer la communauté Learning internationale à travers la création et la diffusion de newsletters, de campagnes de communication et l'organisation de webinars. - Assurer une veille active et contribuer à l'implémentation d'outils innovants, notamment des solutions intégrant l'intelligence artificielle (outils auteurs, traduction, vidéo, etc.). - Analyser les données d'usage et les retours utilisateurs afin d'améliorer en continu l'expérience d'apprentissage, l'engagement des apprenants et les dispositifs de formation Le profil recherché Et si on parlait de toi ? Étudiant(e) en école de commerce ou formation équivalente (Bac +4 / Bac +5)Intérêt prononcé pour les outils digitaux et les nouvelles technologies (LMS, intelligence artificielle, etc.)Aisance dans un environnement international et multiculturelCuriosité, proactivité et capacité à être force de propositionAutonomie, sens de l'organisation et capacité à gérer les priorités dans un environnement aux missions et aux interlocuteurs variésNiveau d'anglais courant (C1 ou C2), avec des échanges quotidiens à l'international Date de prise de poste : Septembre 2026Durée du contrat : 12/24 mois Pourquoi nous rejoindre ? Mobilité facilitée : Nous prenons en charge 75 % de votre Pass Navigo ou vous offrons des solutions de mobilité douce avec un forfait mobilité durable.Santé et bien-être : Bénéficiez d'une mutuelle prise en charge à 75 % pour vous et votre famille.Restauration : Accédez à notre restaurant d'entreprise pour des repas équilibrés et variés.Sport et fitness : Abonnement à Gymlib pris en charge à 50 % par l'entreprise pour rester en forme.Engagement social : Un Comité Social et Économique (CSE) dynamique avec une plateforme dédiée pour vos besoins.Espaces de travail inspirants : Nos locaux « wework » offrent café gratuit, rooftop, babyfoot et bien plus encore.Programme solidaire : Consacrez une journée complète ou deux demi-journées par an à des missions de bénévolat ou de mécénat de compétences sur votre temps de travail. Nous croyons qu'une culture inclusive et diversifiée favorise l'épanouissement des entreprises et des individus. Chez Lagardère Travel Retail, nous nous engageons à créer un environnement de travail où chacun peut réaliser son potentiel, être soi-même et bénéficier d'un accompagnement personnalisé pour atteindre ses ambitions. Nous accueillons et examinons toutes les candidatures, quels que soient les parcours, et garantissons à chaque candidat un traitement équitable et égalitaire. Join us and become a part of Career Connected" Bienvenue chez Lagardère Travel Retail Lagardère Travel Retail est l'un des leaders mondiaux du Travel Retail, au service des passagers dans les aéroports, les gares et autres concessions dans 51 pays. L'une des deux divisions du groupe Lagardère, Lagardère Travel Retail répond aux besoins des passagers et des concédants de façon holistique à travers un réseau de 4 970 points de vente Travel Essentials, Duty Free & Fashion et Foodservice. Le groupe a établi une feuille de route RSE ambitieuse, nommée PEPS (Planet.Ethics.People.Social), afin de contribuer à la construction d'une industrie plus durable. En 2024, Lagardère Travel Retail a réalisé un chiffre d'affaires de 7.6 milliards d'euros.

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Source originale
hellowork.com
Publiée
16 juil. 2026 · date réelle
Dernière vérification
il y a 2 heures
Score de qualité
35/100
Salaire indiqué0
Entreprise identifiée0
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Description complète20

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