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Offre vérifiée il y a 4 heures

Juriste Immobilier (h/f)

LHH Recruitment Solutions·Montpellier (Occitanie)Sur siteCDIIntermédiaire
40 000 € – 48 000 €
Résumé Vox
  • Rôle principal: Intervenir en partenaire des équipes pour sécuriser juridiquement les opérations immobilières, de l'acquisition à la clôture administrative.
  • Compétences clés: Connaissances solides en droit immobilier, construction, urbanisme, copropriété et promotion immobilière, avec expérience en montage d'opérations ou office notarial.
  • Profil recherché: Titulaire d'un Bac+5 en droit, justifiant d'au moins 3 ans d'expérience, reconnu pour rigueur, organisation, analyse, initiative et qualités relationnelles.
  • Conditions et environnement: Poste en présentiel, offrant un environnement collaboratif, autonomie, perspectives d'évolution et opérations variées à forte technicité.
  • Avantages: Intégration dans un groupe immobilier reconnu, avec un poste transverse, et un environnement favorisant la montée en compétences.
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Description du poste

LHH Recruitment Solutions accompagne son client, groupe immobilier régional reconnu, dans le recrutement de son futur Juriste Opérations H/F. Rattaché(e) au Responsable Juridique Opérations Groupe, vous intervenez en véritable partenaire des équipes opérationnelles afin de sécuriser juridiquement les opérations immobilières du Groupe, de l'acquisition foncière jusqu'à la clôture administrative des programmes. Vos missions En tant que référent(e) juridique sur vos opérations, vous accompagnez les équipes à chaque étape du projet. Sécurisation des opérations immobilières Vous êtes garant(e) de la sécurité juridique des opérations de promotion immobilière et intervenez notamment sur : • L'analyse des projets et des risques juridiques afin de proposer les montages les plus adaptés. • La sécurisation foncière : promesses, compromis, acquisitions, servitudes, documents d'arpentage et garanties financières. • L'examen des autorisations d'urbanisme et le suivi des recours en lien avec les conseils externes. • Le pilotage de l'élaboration des ASL, EDDV, EDD et règlements de copropriété en collaboration avec les géomètres, notaires et syndics. • L'accompagnement des équipes sur les problématiques liées aux référés préventifs et aux relations avec les riverains. • La rédaction et la négociation des contrats de réservation (y compris BRS), des ventes institutionnelles et des promesses de vente de terrains à bâtir. Suivi juridique des opérations en phase de réalisation • La sécurisation des contrats et actes de vente (VEFA, ventes achevées, cessions de droits réels immobiliers, BRS). • Le suivi des assurances construction (TRC, DO, CNR) et des garanties financières d'achèvement. • La gestion des dépôts de pièces et des flux financiers. • L'accompagnement juridique des sujets liés à la sous-traitance, aux procédures collectives, aux réceptions d'ouvrages ou aux précontentieux. • Le support aux équipes commerciales sur les problématiques de conformité contractuelle et de livraison. • Le suivi des rétrocessions foncières, servitudes concessionnaires et formalités de clôture. Précontentieux et contentieux Vous assurez le suivi des dossiers de précontentieux et contentieux liés notamment à L'urbanisme, la construction, les clients, la copropriété, et veillez à la bonne exécution des transactions et décisions de justice. Votre profil Titulaire d'un Bac+5 en droit, idéalement en droit immobilier, vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience acquise en promotion immobilière, en montage d'opérations immobilières ou au sein d'un office notarial. Vous disposez de solides connaissances en : • Droit immobilier, • Droit de la construction, • Urbanisme, • Copropriété, • Promotion immobilière. Une expérience en gestion de contentieux ainsi qu'une connaissance des marchés de travaux et de la maîtrise d'œuvre constitueraient un atout supplémentaire. [FICHE DE C...RATIONS V1 | PDF] Vous êtes reconnu(e) pour votre : • Rigueur et sens de l'organisation, • Capacité d'analyse et de synthèse, • Esprit d'initiative, • Qualités relationnelles, • Goût du travail en équipe, • Sens de la confidentialité. Pourquoi rejoindre FDI ? • Un groupe immobilier reconnu et solidement implanté sur son territoire. • Des opérations variées et à forte technicité. • Un poste transverse au cœur des projets. • Un environnement collaboratif favorisant l'autonomie et la montée en compétences. • De réelles perspectives d'évolution au sein d'un groupe en développement.

Panneau de transparence

Source originale
meteojob.com
Publiée
20 juil. 2026 · date réelle
Dernière vérification
il y a 4 heures
Score de qualité
65/100
Salaire indiqué30
Entreprise identifiée0
applyUrl0
postedAt15
Description complète20

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