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Offre vérifiée avant-hier

La Vie Claire - Adjoint / Adjointe responsable de magasin de détail (H/F)

La Vie Claire·Ambérieu-en-BugeySur siteCDD - 6 MoisJunior
Salaire non indiqué
Résumé Vox
  • Responsabilités principales: Participer à la gestion du magasin, encadrer l'équipe, gérer les commandes, suivre les indicateurs, et effectuer des tâches quotidiennes comme mise en rayon et conseil client.
  • Expérience requise: Première expérience en management d'équipe et gestion d’unité commerciale ou magasin.
  • Conditions et avantages: CDD à temps plein de 3 à 6 mois renouvelable, primes, 13ème mois, chèques déjeuner, participation, mutuelle, formations régulières, programme d’intégration.
  • Profil recherché: Dynamique, réactif(ve), avec le sens du relationnel, partageant des convictions environnementales et humaines.
Postuler à la sourceVous quittez VoxJobs pour candidat.francetravail.fr — la candidature se fait directement chez l'entreprise. francetravail.fr

Description du poste

Nous recrutons pour notre magasin bio La Vie Claire Ambérieu-en-Bugey (01) un(e) adjoint(e) au responsable de magasin qui sera amené(e) à : Être un vrai binôme avec le responsable de la boutique en participant à la gestion du magasin, des commandes, le suivi des chiffres et indicateurs. Donner le rythme, manager et encadrer l’équipe de vendeurs pendant les absences du responsable : objectifs de l’équipe, montée en compétence, motivation en assurant une ambiance de travail positive et dynamique. Participer à l’ensemble des tâches quotidiennes de l'équipe allant de la mise en rayon, le merchandising, le conseil auprès de nos clients, jusqu’à l'encaissement. Rentrer dans un parcours de formation. Vous souhaitez rejoindre La Vie Claire et évoluer en interne. Vous possédez une première expérience en management d'équipe et en gestion d’unité commerciale - magasin. Vous avez le goût du challenge, vous êtes dynamique, réactif(ve) et avez le sens du relationnel. Vous partagez nos convictions environnementales et humaines et souhaitez les transmettre à nos clients: Alors rentrez dans votre parcours candidat La Vie Claire en postulant et dites-nous pourquoi vous souhaitez nous rejoindre et ce que nous avons en commun !Nous vous proposons dans un second temps un questionnaire sur vos motivations et vos soft skills afin de mieux vous connaître !La politique RH de La Vie Claire vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs. Date de démarrage : CDD à temps plein, de 3 à 6 mois, renouvelable. Avantages : primes, 13ème mois, chèques déjeuner, participation et intéressement, % sur nos produits, mutuelle familiale. Nous vous apportons des formations régulières sur nos produits et dans différents domaines de votre métier. Programme d’intégration programmé dès votre arrivée. Retrouvez tous nos emplois sur https://carrieres.lavieclaire.com/fr et tout sur nos produits et engagements sur https://www.lavieclaire.com/ #SPNG

Panneau de transparence

Source originale
francetravail.fr
Publiée
16 juil. 2026 · date réelle
Dernière vérification
avant-hier
Score de qualité
35/100
Salaire indiqué0
Entreprise identifiée0
applyUrl0
postedAt15
Description complète20

Source : France Travail — API Offres d'emploi (francetravail.fr)

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Nouvellevia francetravail.fr·avant-hier35/100

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Salaire non indiqué
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