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MAÎTRE/MAÎTRESSE DE MAISON (H/F)

HERA·LILLECDI
Salaire non indiqué
Résumé Vox
  • Rôle principal: Animer la vie quotidienne, accompagner les parents et assurer leur bien-être dans le cadre de la protection de l'enfance.
  • Compétences clés: Qualités d'écoute, observation, polyvalence, capacité d'initiative, discrétion, adaptation, empathie, connaissance des règles d'hygiène, sécurité et diététique.
  • Conditions et avantages: Contrat CDI, 35 h/semaine, rémunération selon ancienneté, basé sur la CCN66, poste à pourvoir rapidement.
  • Qualifications attendues: Certification de Maître/maîtresse de maison (avec SST et EPI), expérience en protection de l'enfance souhaitée.
  • Missions complémentaires: Gérer stocks, assurer la propreté, travailler en équipe, participer aux réunions, relayer l'information et gérer les conflits.
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Description du poste

L'Association SOLFA recrute pour le Pôle Accompagnement à la Parentalité : 1 MAÎTRE/MAÎTRESSE DE MAISON (H/F) CDI - 35 h/semaine Poste est à pourvoir au plus vite Au sein du centre maternel et parental HERA, accompagnant des parents avec leurs enfants de moins de trois ans, dans le cadre de la protection de l'enfance. Convention Collective 15 Mars 1966 Profil recherché : Qualité d'écoute, d'observation Faire preuve de polyvalence Capacités à s'intégrer et à travailler en équipe Capacité d'initiative Capacité à faire preuve de discrétion Capacité à s'interroger et réajuster sa pratique Capacités à faire preuve d'adaptation, de disponibilité, d'empathie et de rigueur Connaitre les règles d'hygiène, de sécurité et de diététique Missions : Animer la vie quotidienne Concevoir et mettre en oeuvre des actions collectives Veiller au bien-être des personnes dans le respect du règlement de fonctionnement Permettre l'accueil matériel des personnes dans de bonnes conditions Accompagner la personne dans les actes simples de la vie quotidienne Permettre l'accueil matériel des personnes dans de bonnes conditions Gérer les stocks : inventaires, approvisionnement, distribution Assurer la propreté des locaux et du matériel Veiller au rangement et à l'accessibilité des locaux Travailler en équipe et favoriser la communication interne Prendre connaissance auprès de l'équipe éducative des informations nécessaires concernant la collectivité et les situations des personnes Participer aux réunions d'équipe Relayer l'information concernant les personnes accueillies Reconnaitre/utiliser les compétences de chacun des membres de l'équipe et la complémentarité des métiers Savoir gérer les conflits Qualification attendue : Titulaire de la Certification Formation de Maître.esse de maison (comprenant les certificats SST et EPI) souhaitée Expérience en protection de l'enfance Lieu de travail : Lille Rémunération : Selon ancienneté, sur la base de la CCN66 Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation et CV) à : Cynthia DELVA, Cheffe de service et Sophie COCHARD, Directrice Adjointe

Panneau de transparence

Source originale
francetravail.fr
Publiée
03 juil. 2026 · date réelle
Dernière vérification
il y a 16 heures
Score de qualité
35/100
Salaire indiqué0
Entreprise identifiée0
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Source : France Travail — API Offres d'emploi (francetravail.fr)

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