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Médecin du Travail H/F

Manpower France·Sur site
90 000 € – 130 000 € / an
Résumé Vox
  • Rôle principal: Assurer un rôle préventif, réaliser des actions en milieu de travail et suivre l'état de santé des salariés.
  • Compétences requises: Doctorat ou diplôme de spécialiste en médecine du travail, connaissance réglementaire, maîtrise des logiciels Office, visioconférence, et logiciels métiers.
  • Conditions et qualités: Respect de la démarche RSE, compétences relationnelles et organisationnelles, disponibilité dès que possible.
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Description du poste

Détail du poste Manpower Life Science recherche pour son client, un acteur du secteur de la santé, un Médecin du travail (H/F) Mission globale - Avoir un rôle exclusivement préventif par la réalisation d'actions en milieu de travail et le suivi individuel de l'état de santé des salariés tout au long de leur activité - Etre le conseiller des employeurs, des travailleurs, des représentants du personnel et des services sociaux dans le cadre des missions définies par le Code du travail et le Code de la santé publique - Suivi individuel de l'état de santé des salariés - Réalise des actions en milieu de travail - Coordonne et anime l'équipe pluridisciplinaire - Elabore des protocoles écrits pour confier certaines activités à l'équipe pluridisciplinaire (professionnels de santé, assistant santé travail...). - Délègue à l'équipe pluridisciplinaire les actions en milieu de travail ou de suivi individuel, le cas échéant (élaboration des fiches entreprise, entretiens infirmiers?). - Répond aux interrogations ou sollicitations émanant des acteurs de la santé au travail (MIRTMO, DRIEEST, AGEFIPH?). - Partage d'information et traçabilité de l'activité - Assure une qualité et une amélioration continue des procédures et actions - Informe sa hiérarchie d'un éventuel dysfonctionnement des conditions de travail - Respecte la démarche RSE de l'entreprise Doctorat et diplôme de spécialiste en médecine du travail CES, DES, qualifications reconnues par le Conseil de l'Ordre des médecins (RPPS obligatoire) Connaissance réglementaire de la santé au travail Connaissance des logiciels Suite Office et logiciels de visioconférence Connaissance des logiciels métiers Compétences relationnelles et organisationnelles Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : Dès que possible

Panneau de transparence

Source originale
hellowork.com
Publiée
27 juin 2026 · date réelle
Dernière vérification
il y a 1 heure
Score de qualité
65/100
Salaire indiqué30
Entreprise identifiée0
applyUrl0
postedAt15
Description complète20

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