Médecin en Charge de Programmes et Thématiques en Santé Psychiatrie et Soins en Détention H/F

Détail du poste La mission du poste est de contribuer à l'organisation de l'offre hospitalière des établissements de santé sur la région Paca sur ses thématiques de santé. Il (elle) a la charge en binôme avec le chargé de mission référent des thématiques suivantes : Psychiatrie Soins en détention Le médecin référent de programmes et thématiques est susceptible de contribuer à la déclinaison opérationnelle d'autres thématiques En binôme avec le médecin référent, il (elle) apporte son appui sur les thématiques suivantes : Cancérologie Soins Palliatifs Il (elle) participe à l'élaboration de la politique régionale de santé relative aux thématiques dont il a la charge : la définition des besoins, l'élaboration et la mise en oeuvre des volets du Schéma Régionale de Santé (SRS), l'animation régionale et le suivi des politiques concernant ses thématiques de santé, l'analyse des données médicales dans le cadre du suivi de la mise en oeuvre du SRS, le suivi spécifique des activités financées notamment analyse des rapports d'activité Il (elle) apporte également son appui au médecin référent sur : le suivi des orientations du PRS à décliner dans les ES pour l'ensemble de ses thématiques la préparation, analyse et formalisation d'études à destination des ES ou en provenance des ES (rapports d'activité annuels, tableau de bord de suivi, gestion d'appel à projet, etc.) le suivi et veille règlementaire en matière administrative l'ensemble des missions du service (enquêtes, programmes régionaux...) Il (elle) apporte conseil et expertise sur les thématiques de santé aux différents intervenants internes de l'Agence et est force de proposition et de conseil auprès du Directeur Général de l'ARS, du Directeur de l'Organisation des soins, d'autres directions du siège et des directions départementales sur les thématiques de santé, en binôme avec le chargé de mission de la thématique. Il (elle) participe, à l'élaboration de la politique régionale de santé relative aux thématiques dont il a la charge : l'élaboration et la mise en oeuvre des volets du Schéma Régionale de Santé, l'animation régionale et le suivi des politiques concernant ses thématiques de santé, l'analyse des données médicales dans le cadre du suivi de la mise en oeuvre du SRS, le suivi spécifique des activités financées notamment analyse des rapports d'activité Il apporte sa contribution sur : le suivi des orientations du PRS à décliner dans les établissements de santé pour l'ensemble de ses thématiques la préparation, analyse et formalisation d'études à destination des établissements de santé ou en provenance des établissements de santé (rapports d'activité annuels, tableau de bord de suivi, gestion d'appel à projet, etc.) le suivi et veille règlementaire en matière administrative l'ensemble des missions du service (enquêtes, programmes régionaux,...) la rédaction de notes, courriers, éléments de langage, discours à destination du directeur général ou du directeur de l'organisation des soins Le profil recherché Connaissances,Règles générales d'organisation et de fonctionnement des établissementsEnvironnement institutionnel et administratif : organisation, fonctionnement et mission des services de l'Etat dans le champ concernéPolitiques sanitairesPrincipes et méthodes de l'inspection et/ou contrôleAutorisations d'activité de soins Outils bureautiques et informatiquesSavoir-faireCapacité de synthèse, d'analyse et de prospectiveBonne expression écrite et oraleConduite de projetsRéaliser un diagnostic / une analyseAnimer des réunionsConcevoir et utiliser un tableau de bordTravailler en transversalitéSavoir recueillir et exploiter des informations pertinentesCapacité à négocier, faire naitre l'adhésion, convaincreApporter conseil et expertise dans un champ nécessitant une technicité spécifiqueSavoir-être nécessaireTravail en équipeSens du service publicSens de l'écouteRéactivité et capacité d'adaptationAutonomieSavoir représenter l'institution avec rigueur, professionnalisme et sens des responsabilitésFaire preuve de discrétion professionnelleÊtre force de proposition et d'innovation