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Offre vérifiée hier

MEDIATEUR/TRICE PREVENTION JEUNESSE (H/F)

MAIRIE·ATHIS MONSSur siteCDD - 36 Mois
Salaire non indiqué
Résumé Vox
  • Rôle principal: Assurer la médiation sociale, la prévention des risques et l'orientation des jeunes dans les quartiers prioritaires, en lien avec les partenaires et professionnels sociaux.
  • Compétences clés: Capacités relationnelles, d'écoute, connaissance du public adolescent, gestion des conflits, discrétion, neutralité, travail en équipe et en réseau.
  • Conditions de travail: Horaires décalés possibles, déplacements sur le territoire, 37h/semaine du lundi au vendredi, travail ponctuel en week-ends et en soirée lors d'événements.
  • Critères d'éligibilité: Minimum 26 ans, résider en Quartier Prioritaire, être sans emploi ou en PEC, vérifier l'éligibilité avant de postuler.
Postuler à la sourceVous quittez VoxJobs pour candidat.francetravail.fr — la candidature se fait directement chez l'entreprise. francetravail.fr

Description du poste

***VÉRIFIEZ VOTRE ELIGIBILITE AU CONTRAT ADULTE RELAIS AVANT DE POSTULER*** ****Avoir 26 ans minimum ET résider en Quartier Prioritaire de la Ville ET être sans emploi ou en PEC **** Le médiateur adultes-relais est destinée à améliorer les relations entre habitants et services publics, ainsi que les rapports sociaux dans les espaces publics ou collectifs des quartiers de la nouvelle géographie prioritaire de la politique de la Ville. En lien avec les services dédiés et l'ensemble des partenaires, le médiateur médiation et prévention assure les missions suivantes : Missions principales 1. Médiation sociale et présence éducative - Assurer une présence régulière dans les espaces fréquentés par les jeunes - Créer un lien de confiance avec les collégiens et lycéens - Favoriser le dialogue et l'apaisement des relations 2. Prévention des conduites à risques - Sensibiliser les jeunes aux comportements à risques - Participer à des actions collectives de prévention - Relayer les messages de prévention de manière adaptée 3. Repérage et orientation - Identifier les situations de fragilité ou de rupture - Orienter les jeunes et les familles vers les partenaires compétents - Travailler en lien avec les professionnels sociaux et éducatifs 4. Travail partenarial - Participer aux réunions de coordination - Contribuer aux diagnostics de terrain - Assurer des remontées d'informations qualitatives Compétences - Capacités relationnelles et d'écoute - Sens de la médiation et de la gestion des conflits - Connaissance du public adolescent - Capacité à travailler en équipe et en réseau - Discrétion, neutralité, respect de la confidentialité Conditions d'exercice du poste - Travail en horaires décalés possible - Déplacements sur le territoire communal - Durée de travail : du lundi au vendredi : 37h/semaine - Travail ponctuel les week-ends lors de manifestations événementielles et/ou en soirée

Panneau de transparence

Source originale
francetravail.fr
Publiée
01 juin 2026 · date réelle
Dernière vérification
hier
Score de qualité
35/100
Salaire indiqué0
Entreprise identifiée0
applyUrl0
postedAt15
Description complète20

Source : France Travail — API Offres d'emploi (francetravail.fr)

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