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Menuisier débiteur(H/F) #TDFE2026

ATELIER DE LA BOISERIE·GARGASCDI
Salaire non indiqué
Résumé Vox
  • Rôle principal: Le menuisier débiteur participe au processus de production en réalisant des tâches liées au débit, contrôle, et gestion du bois.
  • Tâches quotidiennes: Réception, lecture, optimisation du bois, contrôle visuel et dimensionnel, maintien de l'ordre dans la zone de débit et stockage.
  • Tâches ponctuelles: Débit de panneaux, inventaire de bois, réception des matières premières, entretien des équipements, participation à la sélection du bois.
  • Conditions et développement: Contrat à 39h par semaine, responsabilités sous la supervision du chef d'atelier, développement d'idées d'amélioration et respect des modes opératoires.
  • Compétences et exigences: Connaissance du secteur, capacité à optimiser le bois, assurer le contrôle qualité, collaborer avec l'équipe et suivre les bonnes pratiques.
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Description du poste

Le menuisier-débiteur est le tout premier maillon du processus de production. Mission : En tant que menuisier débiteur, dans le cadre d'un contrat à 39h par semaine, vous aurez à accomplir différentes missions déterminées par le directeur du pôle production, sous la responsabilité du chef d'atelier. Elles sont détaillées ci-dessous : Tâches quotidiennes : o Réceptionner les fiches de débit, les lire et les comprendre o Optimiser le choix du bois en fonction de la feuille de débit et de la qualité requise o Assurer le contrôle visuel et dimensionnel des débits o Co-animer la boucle quotidienne des en-cours o Veiller à maintenir l'ordre et la propreté dans la zone débit ainsi que des zones de stockage de bois massif en extérieur Tâches ponctuelles : o Débit panneaux et usinages dans l'atelier production o Réaliser l'inventaire de bois massif présent dans le parc o Réceptionner les matières premières bois massif et dérivés o Suivre l'entretien périodique des équipements de la zone o Participer à la sélection du bois massif avant approvisionnement Développement (par ordre de priorité) : o Développer ainsi que veiller au respect des modes opératoires et des bonnes pratiques du secteur o Proposer et mettre en place des idées d'améliorations d'organisation de la zone en collaboration avec l'équipe encadrante du pôle et les salariés du secteur o Identifier les besoins matériels en vue d'un gain de qualité, de coût et/ou de délais

Panneau de transparence

Source originale
francetravail.fr
Publiée
02 juil. 2026 · date réelle
Dernière vérification
il y a 9 heures
Score de qualité
35/100
Salaire indiqué0
Entreprise identifiée0
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Description complète20

Source : France Travail — API Offres d'emploi (francetravail.fr)

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